韩国模特跟上海的模特经纪公司签了5年合同，签约了之后，公司突然改名没有通知，只是说合同还是有效。 如今已经是第三年，但是一直没有任何工作。 所以想解约，条款上有违约金，这家公司在法律上是否可以向韩国模特索赔？想解约的话，没有什么法律限制吧？...
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我在一家批发部，我走了不干了然后他不给我工资我没有跟他签约合同...
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幼儿园签约合同教师在没有告知缘由情况下离职找不到人给园方造成经济损失我园方该如何解决处理...
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本人2004年7月进入公司，一直工作到现在，11年多。之前签过3.4次合同（具体几次忘了），但现在人事行政那只有09.2-12.2 12.2-15.2这两张合同。而我本人没有合同（前面的可能时间长了，不见了。最后的两次签约，公司只有让我签了一份，人事保管，并没有给我一 ...
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尚未到期的合同延至目前的2016年到期。问：公司这种做法是否合法，我是否已属于无固定期劳动合同的保护范畴，我是否可以（或有必要）要求公司与我重新签订无固定期合同，法律是否站在我这一边。谢谢大家了。是否工作年限及签约次数有个2008年新法与老法的界定，2008年前签的年限与次数 ...
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的劳动合同，合同于2008年9月29日到期，虽然领导曾3次提出要和我续签合同，但都因为董事长不在而推迟签约时间，最终于2009年1月12日签订合同。合同是从 在同一天解除了，这又是怎么一个说法呢？ 问题又有新的进展，1月12日签订的合同落款的日期，公司为9月28日，我的为1月12日。今天公司通知我，他 ...
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、我愿意离职就给我补偿金我走人；二、我愿意上班，那就与B公司签3年劳务派遣合同，继续算工龄，但不发补偿金，直到3年后一起发补偿金。这些都是公司的人事专员与我 考勤）。能不能作为我曾在A公司上班的证据。有交社保，虽然前三年与A公司签约，但是这六年来社保一直是B劳动派遣公司交的，前三年的工资是A公司发的。 ...
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2003年入职，现满10年，公司让再续签3年合同。我可否先续签再随时提出签终生合同？如果公司不续签终生合同怎么处理？公司不跟我签终生合同是否有赔偿？赔偿标准是多少？原有合同截止日期是2013-3-31日，现已收到公司给的续签表但是公司的签约时间是3年？我要怎么处理才能得到更多的利益和保障呢？...
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劳动合同是在一个工作地点，现在用人单位要把本人调往异地工作，此两个公司是两个不同法人，在签约合同里面有一条《甲方根据工作需要可以安排乙方在合同约定的工作 ，乙方应当服从甲方安排》。本人不同意要调往，是视为本人违约吗？1、劳动合同签署的是每月25日发放工资。我记得用人单位不得拖欠工资15天。 2、本人从 ...
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视为劳动合同已经解除？可不可以在公司不同意的情况下与别的公司签劳动合同？ 劳动合同是有服务期限制的那种，也就是说有大额的培训费用，可能涉及到赔偿责任。我按劳动 单方面解除合同后，可不可以无视公司不同意的看法与别的公司签约？必须走一裁两审的程序吗？ 签了劳动合同，在培训期间，工资从05年7月发到10年2 ...
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