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由于公司主体变更,换了公司后签了一份变更协议,维持原合同不变。可4个月后公司以变更为由要求降职降薪。如果不同意将提前30天发给我《终止劳动合同通知书》,收到后我还要不要继续去公司上班,30天后到离职日期可以获得N+1的赔偿吗?我在公司干了11个月了,N+ ...
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。2012年12月31号协议到期前。12月24号单位发出终止劳动合同通知书,根据劳动法20条 和 劳动合同法第十四条规定,我在26号发出书面申请要求签订无 协商补偿金2008年开始算,一共5个月工资。我主张单位在不和我签无固定期限合同已先违法,要求双倍赔偿金,自2001年开始计算共23个月工资可以吗? ...
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我的合同2014年12月31日到期,公司要求我在12月1日时签订了《终止劳动合同通知书》注明签订之日起一个月内办理离职手续。可是在提及补偿金后公司又在12月15日提出和我再续签合同。请问我可以拒绝续签合同吗?如果拒绝续签,我还能得到补偿金和失业保险吗?如果申请劳动仲裁解决是马上 ...
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? 4)、能向潮州超市要求赔偿吗? 5)、我一共能拿到多少赔偿金? 附:终止劳动合同通知书 甲方:(潮州超市) 乙方:本人 你自2005年11月*日起在我司任职,任**一职。双方签订劳动合同从2007年11月*日至2008年11月30日。工作年限合并计算为1年。其中2008年1 ...
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到期终止,我也口头提出要签订无固定期劳动合同单位予以拒绝,并单方给我下发终止合同通知书等字样 ) 4终止劳动合同通知书一份 被申请人对以上证据均认可 被 合同的开始时间有异议 其余都认可 仲裁请求是:单位无故拒绝签订无固定期限劳动合同并违法终止合同我要求赔偿双倍补偿 我能赢吗 单位提交的我都不认可...
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了上月考勤,说我上班只有28天,不算一个月。 我想问如果我没收到《解除劳动合同通知书》是不是还算我在职?那过了明天就是30天了,我就可以直接仲裁了 只有 所有的证据都在公司那里。那按即使修改过的日期,今天是第29天,还没有签正式合同,他们也没下达任何离职的通知文件,那是不是还算我在职,到了明天就是30 ...
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我到2010年的4月份。期间从没向单位提过任何要求,上有年迈的父母双亲,下有下岗上学的妻儿。就医的药费也没报销一分钱。到了今年的5月份单位给我下发了终止劳动合同通知书。我没有签收,请问哪位好心的律师,我现在该怎么办。感激不尽能帮我的知名大律师。我的号码是 ...
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的IC考勤和门进系统,并交出厂证,签收终止劳动通知书,没有任何补偿协议和明细,并口头说;补偿和工资等会依法在正式终止合同后3日时打入员工银行卡内。员工因 )公司不存在乘人之危和欺诈行为并给了工作1年1个月的经济补偿所以一切合法。劳动仲裁同样认为就因为我签了名,所以公司的行为合法对员工的请求不支持。特 ...
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公司一直存在劳动关系,公司从未通知我续签合同.现在公司说我一直以来拒绝和公司续签合同,并要求我签终止劳动关系通知书.我拒绝签字,公司说不签字就不让我带走终止劳动关系 给我呢?公司还出了公告说我一直拒绝续签合同,公司已经和我解除劳动关系。公司这样做算不算是公司单方面与我解除劳动关系?能找公司要求赔偿吗?...
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这个是续订劳动合同意向通知书还是终止劳动合同意向通知书? 劳动者收到该如何是好? ———————————————————————————————————— 通知 由于***有限公司(以下简称甲方)和***(以下简称乙方)的劳动合同于2009年 ...
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