两年内不得从事与甲方相同或有竞争关系的工作； 第三条 如乙方泄漏甲方技术、商业机密，甲方将追究乙方所造成的全部经济损失（包括技术专利费用和其他经济损失 经济损失），情节特别严重的追究乙方刑事责任； 第四条 本合同一经签订即具有法律效应，双方必定严格遵守。因履行本合同发生的劳动争议，有双方协商解决，协商 ...
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19×1.5=123元呀 （这其中还包括有周六周日加班时钟11个） 2009年7月17日开早会，因提出加班费质疑，希望按国家法律发放，遭经理辞退，在要求 辞工，软处理拖延。 对于公司的态度，做法极为失望，要求和公司解除劳动关系并给予经济补偿： 1， 依据劳动合同法第38条第3款，要求和公司解除劳动关系 ...
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主要负责人：*** 性别：女 职务：总经理。 一、申诉原因：申诉人与被申诉人在劳务关系过程中发生的纠纷； 二、请求事项： 1、被诉人一次性支付申诉人2010年4 劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照法律、法规规定给予劳动者经济补偿的。责令用人单位支付劳动者经济补偿按有关规定执行。 第四十四条规定 ...
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的标底及表率内容等。 3．甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的事项。 4．乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与 损失赔偿标准为： （1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方 ...
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的标底及表率内容等。 3．甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的事项。 4．乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与 损失赔偿标准为： （1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方 ...
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的标底及表率内容等。 3．甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的事项。 4．乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与 损失赔偿标准为： （1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方 ...
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条款： 本人因个人原因，无法将劳动关系调转至本公司，本人同意将公司承担的保险费用部分以货币形式发放给本人，由此造成的一切法律后果由乙方自行承担，与甲方无关 仲裁，开庭时对方说我要求的经济补偿不能以2740元作为计算标准，而应该以合同中的1893元作为计数标准，如果此款中包括了社会保险属于不合法行为，是 ...
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，不予支持，杨*华也无权要求怀化市鹤城服装有限公司与怀化市鹤城区城镇集体工业联社赔偿经济损失。杨*华不是怀化市鹤城服装有限公司的职工，无义务为其恢复工作。据此 与被上诉人怀化市鹤城区城镇集体工业联社不存在劳动关系；2、上诉人提出的第3、4、5项上诉请求非原诉讼请求，根据法律规定应另行提起诉讼；3、一审 ...
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XXXX 元. 2-双方按照结算程序作好前述以外的离职结算(工资,年休假等). 上述款项包括但不限于经济补偿金,代通知金,工资,社会保险等所有因劳动关系而产生的补偿项目,乙方应缴纳的个人所得税由甲方代扣缴,乙方办妥交接 ...
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关系法律适用没有规定的，适用与该涉外民事关系有最密切联系的法律。 这里最密切联系的法律是否包括《劳动合同法》？ 中方员工在大陆家里工作，与外方签订雇佣 ，但实际上班地址在该外国公司的另一个国内的办事处。外企人力公司为了免除支付经济补偿金，要求我写了离职申请书，解除与外企人力公司的劳动合同，随后跟总部 ...
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