您好！！！我想咨询1下关于劳动法的问题 是这样的 我进厂时间是去年11月半 文员给我签合同说3个月后转正 但是现在也没给我相关的转正文件 什么 6月28并且没有商量也没告知 现在厂里分线辞职 说什么1个月1条线只批1个离职的 我被排到6月28 可是我很想辞职 只是单纯不想在里面做了 朋友说重写1张写到 ...
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您好！问题是这样的：我跟上家公司有劳动纠纷在等着仲裁那边开庭，然后我在国家企业信用信息公示系统看到这公司有债权人公告要注销备案公司好像是。我仲裁这个公司是没签劳动合同和辞退，不知道对我有什么影响啊？？？？...
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关于工作问题是这样的，我工作了十天，经常加班，而且获得工资和平常一样，我还没有辞职，但他已经告诉我如果辞职无法获得报酬，我是立即离职向有关部门投诉，还是等三天后离职再做决断?...
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关于工作问题是这样的，我工作了十天，经常加班，而且获得工资和平常一样，我还没有辞职，但他已经告诉我如果辞职无法获得报酬，我是立即离职向有关部门投诉，还是等三天后离职再做决断?...
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律师您好，我的问题是这样的，劳务公司倒闭了，他给我发补偿金,我知道是按照工龄加上每月工资收入来算的，但是我们工资只有1700，我们主要的收入来源于出差的差旅费，我的疑问是这个差旅费会计算到那个收入里面去吗？还是不计算，只是计算单纯的工资...
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律师您好，我的问题是这样的，劳务公司倒闭了，他给我发补偿金,我知道是按照工龄加上每月工资收入来算的，但是我们工资只有1700，我们主要的收入来源于出差的差旅费，我的疑问是这个差旅费会计算到那个收入里面去吗？还是不计算，只是计算单纯的工资...
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您好，我现在咨询的问题是这样的：我的工资是包月的，每天的活是定产量的（产量由老板制定的，从年头的400条涨到现在的1000条），今年效益不好 了大概有40天。（不是连续休息了，因为没活隔也就是干干停停的，其中包括夏天厂里发的小长假7天，在下半年产量达到一千时，由于没活和有的工人请假导致了有时一天做不到 ...
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你好，问题是这样的我跟老板一月份说好的工资是200块一天，现在厂里生意不好了，要求减工资，我说不做了，他说不做了只有190块一天，还不知道什么时候给钱，要在这里做只有180块一天全年，一月份到现在没有发工资，我该怎么办啊？谢谢...
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您好，我想咨询关于北京最低工资保障的事情，问题是这样的：2014年8月份，我的月固定收入是1560元，奖金是32元，总收入应为1592元，但由于事假扣除325.15元，公司基金扣除2元，各项社会保险及住房公积金扣除478.51元，实发工资为786.34 ...
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您好，我这边的问题是这样的，因为家里有事要离职但没办法提前30天跟公司打书面报告，公司以还没招到人为由不让走，说没交接要我赔偿经济损失，以工资抵扣就不发我工资了，这个情况合法吗？我是否能申请劳动仲裁？...
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