是公司账户一有钱就转走，基本上公司现在就是个空壳子了，如果一直拖欠我们工资，那么到后面公司没钱了，我们该怎么办，法人代表不是他本人，我们该怎么办。 劳动合同，时间为：7.31对此公司将按您的月工资给予三个月作为的经济补偿。 公司于2009.7.23通知我上到7.31号，合同期是8.16，这样算提前一个 ...
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在七一路一所保险代理公司作内勤，干了7个月，只有刚开始一两次工资发得还勉强顺利，后面的发得都不及时，到11月1日我辞职时仍欠两个月工资。该结工资时 某部门经理，竟然目无法律，欺负一个弱小员工！可以说，我两个月工资除掉他扣的不足四千元，还不够他用的苹果P l u s的钱。真是丧尽天良！请问我该怎么办？...
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工资1500和其他员工不一样 每个月18号发工资 然后到了下个月的18号也迟迟没发工资 老板又来给我们说我们工资是1600要压三百 后来我没做满两个月 辞职了跟老板说清楚了家里有事 结果一个月 就找了一大堆理由扣我工资 然后算下来就只有359块了我该怎么办...
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店，但他们说店里少货了就一直不发工资，给了我一个少货单子，但是我根本看不懂，我也找人帮我看过，我朋友说数据根本就不对，老板就让我拿个数据出来，我给老板 劳动局说，劳动局的人说店撤掉了帮不了，现在我们店有三个人的工资都没发加上押金（我们三个人都没有签合同，因为一直上面的人都在推脱）我们现在该怎么办好呢？...
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的事情和老板有点冲突，结果三个月了老板也不给我发提成，前两天打电话让我过去领提成，但是却把我的业绩由12万压缩到了6万，我该怎么办？还有就是8月份底 。然后我就服从他的安排，在公司上班到10月11日，向他提出了辞职，并索要工资和提成，他说我九月份没有工资，因为我八月份就被公司开除了，提成也说现在公司没 ...
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来面试时说好的前三个月保底3000 每个月有4天公休 每个月15号发工资， 但是我5月份请假3天 6月份请一星期假 昨天发工资的时候老板扣了我1166块钱 3天 但是请3天假 保底没了， 公休就没了？ 请3天假扣了1166块钱 是不是合法？ 我们没有签订劳动合同 劳动局会不会受理此事 我该怎么办？ ...
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五六个小时的班就没事做了，以前基本每天都会上十二个小时，在这种境况下我们的收入就大大的缩水了，以前一个月的工资都会在四千到六千块钱，现在这样就只有一千多块 了才算，于是我找老板说明了情况，老板也没同意，也是说过几天就有事做了，我现在纠结的是要是过几天还没事做呢？我该怎么办？再辞职就没有意义了，辞职还得 ...
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2100元，另有1000元说是年底发放，10月份老板将工资调整至3600元，每个月还是在财务签字领取2100元工资，另有1500元也说是年底发放，2014年 个人部分至2015年1月份，现在2015年2月份工资至今（今天日期2015年4月28日）将近三个月工资未发，社保情况未知，2014年7月份之前并 ...
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四个月，和公司未签合同，也未给予交社保，试用期三个月后申请转正，考核通过后流程到老板处不给批，理由是要取消该岗位，对方劝退下电子形式递交了辞职，现准备劳动仲裁未 录音？有效吗？该公司以不同的法人注册了三个名字，我工作的名字为A，另外还有B和C，而且工资分开两笔发在浦发和招行卡上，目前还没时间去查证是以 ...
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3月11日入职，到现在近5个月的时间，单位没签合同，没上保险，同时老板答应给我的基本工资是3500元，但工资表上写的是基本工资2000元，绩效 全部绩效，我对此提出异议，说谈得基本工资是3500元，不涉及绩效工资，同时公司也没有工资政策说什么情况下扣绩效公司，每月请事假扣款也是按照3500元标准扣的 ...
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