兴化工有限公司工作了整4月，2012年6月29日我被通知辞工（当时要我等二天就可以不上班了。），后来于2012年7月5日给我发了6月份的工资、3月～6 我应该怎么操作？我的月工资是3500元，我能通过这个纠纷案从那家公司获取多少补偿？还有我要准备什么东西打这场官司？是不是通过劳动仲裁就可以了？谢谢…...
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兴化工有限公司工作了整4月，2012年6月29日我被通知辞工（当时要我等二天就可以不上班了。），后来于2012年7月5日给我发了6月份的工资、3月～6 我应该怎么操作？我的月工资是3500元，我能通过这个纠纷案从那家公司获取多少补偿？还有我要准备什么东西打这场官司？是不是通过劳动仲裁就可以了？谢谢…...
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上班，我工作两年多了。总公司没有和我签订任何合同也没有投保险，请问这样合法么？我怎样可以维护到自己的权益，我该怎么办我想问下我在青岛这边申请劳动仲裁能得到补偿吗？还有我 打到我的银行卡上，我去把这两年银行卡的记录掉出来，不知道行么？工牌盖章的东西我没有。，。并且我现在任然在职，需要什么证据我都可以找啊...
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当地好多律师都这样说。请问他们的依据是什么？劳动法大还是地方条款大呢？本人认为辞工单不是电影票，不是一次性的东西，审判应该以法律为准绳，事实为 负责人加工资和购买社会保险，行政部和部门负责人找本人谈话，说已跟总经理口头沟通过可以为本人加薪，但需要11月份考核本人一个月，11月底本人找行政部问考核情况， ...
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里来补偿我的损失。我跟经理说明了情况，可经理说需要他本人来解决，公司没有权利从他的工资里扣除。问题是联系不到他人。请问是否可以从他的工资里来补偿我的损失。他带走我东西的行为从法律角度是什么行为，我该用什么样的方法来挽回我的损失。请回答能拿回损失的方法，哪怕 ...
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扣完为止，我们拒不签字，转天查工资发现，公司已经在工资里扣除了一部分工资，对此我们很不理解，请问，这种情况我们可以申请仲裁吗？以什么名义申请呢？...
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我离职的话，合同书上说要赔偿6000的培训费，这个正常吗，还有什么事专项培训经费呀，我们经理给我讲东西，然后然后让我签个培训单子，说是培训，这个算是专项培训吗，如果我离职需要为这种培训付费吗如果我想离职，合同上说要提前30以书面形式提交，请问我可以提前吗，也就是说假设我交了离职书10后可以走吗...
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,否则就不在我与接手出纳交接钱款,支票,银行卡等交接单上签字.要求我把相关东西交接给现任会计.我辞职合同期满,现任会计与公司领导无人接收我手里的以前年度帐 已与该公司解除了劳动合同,辞职期满了.公司领导打电话给让我去公司,问具体是什么事情,又说不能告诉我.只是说让我去公司. 目前公司拖欠我3月份的工资 ...
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给我加400块钱，绩效加到800，我说绩效是有幅度的，加岗位里面，他说不考核我什么东西的，是死的，我说嘛也行吧。我们的总经理也签字了，上面写了是计时的， 随叫随到，我们的工资是叠一个月发的，12月份25号才发11月的工资，结果加进去行政部说我晚上加班了所以没有，这个时候我是不是可以随时走，不算急辞？...
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盖有公司章，还有一个之前实习协议盖有公司章的封面照片，我的盖章几样东西又是另一个公司和其他同事不是同一家，问人事她说她的也是和我一样的，都是同一个公司的老板不碍事的，面对这种情况，有什么办法可以要回工资...
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