。入职后，我曾多次找老板协商此事，但都被拒绝，现在公司裁员，我们部门被取消，由财务兼管人事工作。我想劳动仲裁，主张双倍工资、经济补偿金，周六 ，找老板协商此事都是口头的，没有证据。这样仲裁时对我是不是不利？我们公司27人，有13个人没签合同。请各位大师指导。我的电话号码是15955109389，有可以 ...
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的了家子公司工作（但是当时调入时没有派谴书），到今年4月29号，因个人原因及公司经营也不太好，综合考虑后，提交了离职申请，有邮件通知公司总经理及管理中心 上有签字，但是在月底28号办离职手续时，管理中心负责说不急办理，只需把财务对清即可；我当时有微信通知北京的总经理，得到的回复也是同意办理离职；但是因 ...
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没签}：主管及经理培训协议 1.主管及经理在三个大班试用期内学会基础业务，按公司的要求完成工作。如不能胜任，不予留用，无工资待遇。 2.在15天内熟悉各项工作流程，正常打理日常工作，工作积极认真，责任心强，有疑难问题及时找老总及财务、总务沟通。 3.任职15天后公司决定留用，本人也决定接受公司的 ...
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！ 我是在百度网上看到你们的信息， 有个问题想咨询一下，劳动仲裁 我是2010年9月14号入职公司， 当时公司跟我签了3个月的试用期， 之后就没有再签 公司是北京的，我属于外派员工，在广州工作，工资是北京财务每个月底发的，社保是找广州代理挂靠买的， 北京公司有一个名字， 我的临时合同签的是：（美国）龙 ...
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分公司，独立注册，邀请公司的现有管理人员入股，我是4月份入进去0.5股份，当时由集团财务开出一张收据，再无其他任何文件，但由于种种原因公司没有注册，在2013年11月份的时候又重新提出独立注册，我由于个人原因明年不在这上班，提出不入股，公司总经理当时也同意，但 ...
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我在深圳一家公司上班,这家公司属四川分公司,于2013年8月11日合同到期,公司一直没有跟我续签合同.现在深圳公司已发出通告,公司因财务困难,要迁址到四川,我不愿去,是否可以得到补偿金...
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律师您好！ 我想咨询一下，公司扣我工资我该怎样维护我的权益。我跟公司只是刚进厂时签订了试用合同，试用期满后一直没 签正式的劳务合同，现在我不想 人事部和总经理没签，现在别人的工资都发了，就我还有两个月工资没发（公司本来就要押25天工资），财务的说法是人事告诉她说我是自动离职（他的理由是我的辞职报告他没 ...
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自己坐公交车去，也没交通补助，工作期间基本上天天需要加班到很晚，而且没有加班费，公司也没和我签劳动合同，我打算这个月11号发完工资去辞职，请问律师我怎么 借章申请表有公司领导的签字，（还有公司部门领导的签字的考勤表复印件，只有五月份的，其他月份的在财务），我可以要出工资条。我辞职后，我的几个月的加班费 ...
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适合，公司将我的岗位进行了调整现在每天在办公室做一些前台接待、电话咨询的工作，现在领导的意思是我原来3800的工资比现在岗位的主管的还高，要将我的 为由，解除其劳动合同。”但是我还有疑问的是我之前合同上签的3800是不是就是属于基本工资？因为我知道我们公司财务做一个工资报表上面的基本工资不是3800。...
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你好，我想咨询一下，我在12月31日同意后辞职，当天交接工作，12月份工资却一直拖着不给我，财务说我违约不给，人事领导说会给，不过说我跟公司借了两千，但现在我的工资1900多，出差报销也有2600多，已远远超过借款两千，公司有无权利 ...
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