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我入职的时候,与公司签订保密协议要求员工不得泄露公司秘密,并且离职后三年不得从事该行业,但是公司一直以考察员工为由,拒绝与我签订劳动合同和购买保险,目前已经工作半年了,我想咨询一下,这份保密协议是否有效,我辞职之后是否能够从事该行业?...
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本人入职公司一年时间,有签订劳动合同5年,本人在公司所担当的职位非技术性岗位,当时在入职所签订的劳动合同中,对于劳动合同中的服务期与竞业限制没有做约定,现公司要求与我签《员工商业秘密保密协议》,因协议太笼统,我拒签。公司员工拒签协议为由辞退我,终止劳动合同,请问公司是否应该向我赔偿工资?...
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逗逼内容太多,我条几条关键的吧。 1.员工离职3年内不得从事相同行业及岗位的工作。包括自己创业招聘这方面的人才替自己干活之类的。 2.平时发放的 才能走,后来人家一气之下剩下工资没拿,直接走人了) 3.违反保密协议的人员因单方面接受公司的估价赔偿(是公司说赔多少就赔多少的意思喽?) 还有其他一些什么 ...
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我是一个景观亮化设计公司的普通设计师,目前已提交辞职报告,公司要求签订一份保密和竞业限制协议。请问我是否可以拒绝签,拒签之后公司有没有权利不让我离职,如果我签了,作为一个普通员工是否具有法律效应,协议还有没有效?...
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离职时公司突然要求签竞业协议,之前没有签过任何东西,只有劳动合同上(所有员工都一样)是有要求离职时签订竞业协议的,但是说法很笼统。 请问如果拒签 支持公司不给离职证明?补充一下劳动合同上的条款: 乙方如属于甲方高级管理人员、高级技术人员或其他负有保密义务的人员,双方将在乙方离职时签署《竞业限制协议》, ...
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你好,请问离职时,企业要求离职员工签订保密协议协议里有一条要求离职员工在2年内不得从事本行业工作,不得到同行公司工作,包括兼职,请问是否合理?...
//www.110.com/ask/question-10557578.html-了解详情
各位律师大家好,我是一名车间员工公司突然要求签订这个协议,请问这个协议合法吗,如果我签了,以后我离职是不是4年内不能做我现在的这一行?这不是把我 各执一份,协议自双方签订之日起生效。 八、本协议签订地为: 。 九、双方确认,在签订协议前已经详细阅读过本保密协议,并确认对本协议中各条款的理解无异议。...
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劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位;在劳动合同终止后____五___年内,不得组建、参与或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位。 5.不得 签订地为:_________。 九、双方确认,在签订协议前已经详细阅读过本保密协议,并确认对本协议中各条款的理解无异议。 甲方(盖章):_________ ...
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,并向员工公示,公示的方式为公司网络公告栏,邮件通知等。 (4):乙方认可,甲方在支付乙方的工资报酬时,已经考虑了乙方离职后需要承担的保密义务, 缴交住房公积金,我自己缴交部份与其相同。 (11):2015年7月,公司要求签订一个协议:有如下内容:住房公积金调整后缴交比例为5%,基数为22000, ...
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公司核心技术人员,从事后端技术开发。 我节选了以下几个条款(甲方是公司,乙方是员工): 1。 未经甲方同意,乙方在任职期间不得从事以下行为: (1)设立公司或 没有承受其权利义务的第三人。 本协议权利义务的终止不影响甲乙双方在本协议签订之前或之后签订的商业秘密保密协议的效力。 3、甲方可随时通知乙方 ...
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