离职前，需完成手中工作并将甲方材料及物品归还甲方，乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕，或者未按照劳动合同约定承担违约责任的，不得依据前款规定解除劳动合同。待 对甲、乙双方均具有同等的约束作用，如任何一方发生违约行为，对方均可就此提出违约赔偿要求。 第二十五条 如有未尽事宜，双方应协商解决。本合同所列 ...
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合同里有一条：违约金责任：说乙方违反合同约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，应向甲方承担一下经济法律责任。1、赔偿甲方因招收、录用乙方说支付的招聘 赔偿因泄漏甲方内部管理制度、人事资料、工资资料等导致甲方产生声誉、经济方面的损失。6、法律法规规定应该承担的其他经济法律责任。 请问我需要支付违约金吗？？ ...
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技术标准，向乙方收取属乙方个人原因造成的车辆整修费。 九，对乙方未按本合同约定日期足额缴纳承包金及其他应付款项的，甲方按欠缴金额每天收取0.5％ 完好运行。对因操作或保管不当造成车辆机件、设备或设施损坏，失火的，乙方应承担赔偿责任。 根据甲方车辆管理规定，承包车辆应到甲方下属的修理部门进行修理、保养， ...
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不予办理。劳动者违法解除劳动合同而给原用人单位造成经济损失，应当依据有关法律、法规、规章的规定和劳动合同的约定承担赔偿责任。我们认为我们正常支付 2保应该说劳动关系是正常的，再说你又没有提前三十日提出，即使解除劳动合同根据新的工伤保险条例我们咨询了江苏省12333综合咨询服务网一次性医疗补助金也应该是 ...
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天数、签字等情况，并向乙方提供工资清单。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资 依法按照经济补偿金标准的二倍向乙方支付赔偿金。 乙方违法解除劳动合同，给甲方造成损失的应当承担赔偿责任。 第二十八条 解除、终止本合同时，甲方应当依据 ...
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问题的复函》（劳社厅函[2001]238号） 《违反（劳动法）有关劳动合同规定的赔偿办法》（劳部发〔1995〕233号）第三条 第一项中的“劳动者本人应得工资收入”，是指因用人单位违反国家法律法规或劳动合同的约定，解除劳动合同造成劳动者不能提供正常劳动而损失的工资收入。...
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问题的复函》（劳社厅函[2001]238号） 《违反（劳动法）有关劳动合同规定的赔偿办法》（劳部发〔1995〕233号）第三条 第一项中的“劳动者本人应得工资收入”，是指因用人单位违反国家法律法规或劳动合同的约定，解除劳动合同造成劳动者不能提供正常劳动而损失的工资收入。...
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，造成损失，同事被警方抓捕，赃款被挥霍，无论赔偿，公司能否以违约（重要财物保管合同）要求财务专员赔偿损失？盗窃同事无法赔偿，公司损失上百万，该不该要财务专员赔，他说处罚可以，赔偿也就只有几万的家底，公司该怎么办，可是这个合同是在事后补签的，也有条款约定了对工作期间都有效，这个合同有效力吗 ...
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几天在网上问过这个问题，有个律师说如果我现在辞职的话，给公司造成损失的，是要赔偿的）。今天去人事部说我想辞职，但人事部说我要按下面的协议 如果乙方违反服务约定，或因乙方过失（如：违法、严重违纪等）被甲方解除合同的，应当办理解除劳动合同手续时，按照甲方职能程序5100-05《违反合同承担的赔偿规定》向 ...
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才算是给公司造成损失？因为人事部说要赔偿，不赔偿的话我的户口、档案、社保都很难办走，所以不得已才想到上面的问题。谢谢！ 培训和变更劳动合同协议书 一、培训 的培训服务期限，乙方同意按本协议第二条的期限与甲方变更劳动合同的期限。 四、如果乙方违反服务约定，或因乙方过失（如：违法、严重违纪等）被甲方解除 ...
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