书面辞职报告，冬休工资与单位解除劳动合同补偿金没有。 我想咨询律师，口头请假算请假吗？（我请过假的事情领导其实心知肚明，我有直系领导承认请假的对话录音）我现在没写辞职报告，这个事情现在该怎么办？找劳动监察投诉还是劳动仲裁？感谢您的建议与帮助。...
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书面辞职报告，冬休工资与单位解除劳动合同补偿金没有。 我想咨询律师，口头请假算请假吗？（我请过假的事情领导其实心知肚明，我有直系领导承认请假的对话录音）我现在没写辞职报告，这个事情现在该怎么办？找劳动监察投诉还是劳动仲裁？感谢您的建议与帮助。...
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我那个人写协议，出事后我才意识到要找证据，我才每次跟他对话时尽量在电话里说初九以后我没做了的话，请问律师们，如果打官司我要不要负责任？付多大责任？在录音里多次他 这个事，反正没有我的事，这些录音可以作为证据吗？还有从雇佣关系讲工人不是由我发工资，请专业律师帮我解答一下问题，帮我出点好主意更好。谢谢各位...
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律师，您好： 公司之前找我面谈，说要将我进行调岗，我本身岗位是总部营销主管，想要将我调去分店做店长或者副店长【是餐饮店】，此段对话我有录音。后面给我的调岗通知上面写的总公司取消营销部，将我调去门店做营销主管，职位薪资不变！ 我们双方还未协商沟通好 ...
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律师好： 我被派遣到国外工作5年，目前已经离职半年，每天工作都在8.5个小时以上，每周工作6天，用工单位也给了我一点加班工资，但是距离 差距很远，我大概测算就是标准加班费的10%。以上有现场指挥部发出的QQ通知和同事QQ对话等截图的证明材料。 我的问题是：每周六和每天8小时以外的工作量是否可以要求用工 ...
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完全按照法律法规来做的，病假单一开始不肯签，后来我哭了，他才签（这些对话有第三者在听到的）。可是，我发病至今，单位和工会从来没有探望或者慰问过我，我 方案，单位要求我先列出这种情况的处理方法、所参照法律法规、和赔偿方案，给单位所在律师看过没问题后，我再自动辞职。在此请问，我该怎么处理？如何赔偿？赔多少 ...
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来的人.而那位老板的当地亲戚（我的工友）一直不接电话，我目前唯一的证据就是和老板对话的录音.因为住院急需用钱要钱的时候老板一直是“过几天·完了再说·我忙完了给你电话.”等等此类的话.我该怎么解决能快一点拿到钱.望律师支招. 谢谢 2016.11.21...
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打扰各位律师了，想在这里向大家咨询一个我个人的工资纠纷问题，我是从2012年进去北京市属的一家事业单位工作，到今年4月份离职的，2013年开始单位会 什么办法能解决这个问题吗？如果申请仲裁，是否需要收集到下发工资补助的红头文件作为证据？我与人事的对话都录了音，只有录音是否可以作为申请劳动仲裁的证据？...
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的。事情总体就这样的。这仲裁诉讼太慢了我该怎么办？现在我有跟经理的对话录音以及我在那公司照片和负责发工资人给我发工资银行信息记录和我自己银行卡进出账信息。我想快点拿到工资，该怎么办？谢谢律师请回复。...
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我时也没有提到不适应岗位。我怕我提起赔偿时，他们会说我能力不适应岗位。谢谢律师的回答，我到劳动仲裁庭去申请，但在填写证明劳动关系时有点困难，因为当时进厂是另 手写的要修改的草稿， 2、来厂时所有的谈的工资条件及 进厂时的一些微信对话内容。 这几点可以证明吗？微信我是要打印出来？ 3、这几天我给他们厂主 ...
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