商讨决定每月给我1800元，让我继续留在公司（我原来工资3500元），我不同意，他们也拒绝支付补偿。由于当时没走正式辞退流程，最后他们反悔说不是辞退我，是给我调薪，从3500元降到1800元，所以一个月工资补偿不予支付，还说公司社保账户才开通，以前的社保不予支付，仅支付开通账户 ...
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我,我的工作时间是在半年之内,公司并没有提前三十天通知我,我向公司索要代通知金以及赔偿金时公司拒绝支付并且告知我们即使上仲裁公司也会找相关法律部门拒绝执行，并且公司威胁我们说如果去仲裁告的话离职前的工资是拒绝发放的。公司给我们的离职申请单上面并没有盖公章,只是有各个领导的签名,而且公司存在违法 ...
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情况 生育小孩第一胎，公司拒绝支付158+难产15天的工资，仅支付98加难产15的工资，是否合理...
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您好，包工头以各种理由拒绝支付理应支付的工人工资，现在人也找不到，电话也不接。我想要回原本工资，通过法律途径可以要回吗？谢谢...
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途中翻车，我父亲受重伤后由包头送到医院治疗，药费由包头支付，今天包头以没钱为由拒绝支付医疗费，要求家属接病人出院，医生说还需要一次手术，目前 书面文件 2、是病人出院后开始申请仲裁/诉讼流程 还是现在就可以启动 3、包头拒绝继续支付医疗费用，是否自己现承担，保证病人治疗不中断 4、启动法律流程来处理， ...
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被欠薪，劳动监察部门已下发整改，但被申请人以没有支付能力为由拒绝支付，请问怎么办（对方请有律师教的）...
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私企没有生育险，外地女员工。产假期间工资是由单位支付吗？ 单位拒绝支付怎么办。...
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公司以没有准生证为由拒绝支付产假期间的工资，合法吗？ 劳动法： 第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。 第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 按照劳动法可以解释为产假属于法宝休假日，只要生育就一定有产假。法宝休假日期间用人 ...
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