3-4入职公司 2016年 5月1号签了劳动合同.2016年5-16检查出怀孕 ， 公司2016年7月份给我购买社保. 期间在公司因为感觉公司领导对我还行 退回发给我的提成3500元 4.单方面解除劳动合同的经济赔偿4040元 5.说我是未婚怀孕（我2016年10月已经领证，产假以前就有了结婚证），不 ...
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我公司有一名女员工，未婚，现已怀孕一个月，如果办理停薪留职享受哪些福利待遇？...
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我6月27日交了辞职报告，申明7月22日离职，辞职原因由于工作压力大我跟老板申请了3次换客户或者岗位，老板一直不给答复，但是现在我发现自己怀孕了，（未婚、准备国庆结婚，男朋友是我们公司的并且一个部门）请问我可以撤回辞职报告吗？老板已经招了人了，但是还没有跟我学习！...
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上到月底就不用去（没有任何的书面通知）。派遣公司要我十天后去办离职手续，在这期间我发现自己怀孕了（未婚，正在协商办理结婚登记）跟派遣公司询问像我这样的情况怎么处理？用人单位领导突然打电话给我说可以回去上班，不回去算我自动离职。我就回去继续上班，因为我是做销售工作 ...
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结婚登记前怀孕48天，证件都齐全。孩子不足满月，妇女主任说帮俺们给孩子上户口，给我要了300元，说是未婚先孕的罚款。当时不懂，就把钱给了。现在就是想问下：这钱是她自己贪了。还是上交罚款了？...
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我是一名员工，在入职公司时填写一个表格，填写未婚，此表格上有句话：情况不属实责任自负，我签了名。但是我当时已经领证，尚未办喜筵，这个情况在实习期间很多同事都知道。在转正之后突然发现怀孕了。公司现在开始追求我的结婚证上的日期。请问，我结婚证上的日期在入职之前，公司能否辞退我？ ...
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我公司于4月份新招的人员中，有两位女职工在一个月内告知公司怀孕了，其中一人是上海本地人，一人是外地人； 一、那个上海本地人经常三天两头不来，并且问 均为时候告知，因为本公司属于制造类企业，所以经常不来却没 二、还有一个外地的女孩子是未婚先孕，也是进公司一个月内，之后便请了一个月的保胎假，但是医生的假单 ...
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单位无此人。而她所说的事情及2014年6月13日向武侯区劳动仲裁委员会申请仲裁一事的原告叫陈雪，因未婚怀孕到企业大闹，要求辞职及过分补偿未获得满足，到处造谣，并想以劳动仲裁威胁企业。结果被该单位应诉并反诉其犯有盗窃罪（已经向当地公安局报案其盗窃密码狗）和因为旷工给企业 ...
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你好！我朋友在深圳一家私企上班有3年之余了，现在怀孕4个月可，公司以孕妇不能要，后又以违反了国家计划生育条律，违反了员工手册将其无条件开除，她的确还没办理结婚证和准生证，但孩子还没生还不算违反计划生育条律吧？公司这样做合法吗？可公司的理由是违反了国家计划生育的法定法规？...
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