是从北京公司直接打到工资卡上，期间公司一直没有与我签订劳动合同，我想请问公司这种行为是否已经违法，我能够申请公司赔偿吗？如果要申请，提供工资卡（公司换过三张工资卡 将我的工资提升，但是是以报销的方式，现在还欠着我两个月涨的工资，请问我已经工作三年了而且现在还在职，申请双倍工资的赔偿还有效吗？我看有些人 ...
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出来做为证据使用。还有我要我老婆帮我复印的通知及保安出车记录登记表是否违法呢？ 目前还未申表劳动仲裁。 请求帮助回答，谢谢！等公司一出通知开除我，我就申请劳动仲裁，所以真心希望能得到专业人员的指导。公司这种行为是否属于变相炒人呢？...
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公司以北京市最低工资标准缴纳社会保险，在合同中也并未规定工资的组成，请问公司这种行为是否合法？ 另外，今年收到地税局发的人个所得税证明，与扣我工资所交纳的所得税不一致，公司是否存在偷漏税的行为？ 这些依据可以做为劳动仲裁的依据吗？公司应该承担什么责任？并且没有交纳过公积金。这个违法吗？...
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我是一名汽车经销店销售员，2014年因为一个购销合同致使公司损失了六万块钱，但是责任并非我一人过错，公司说在我工资里面扣除公司损失的费用，但我不同意该处罚，但公司仍然每个月在我公司扣除2000元工资，现如今已经扣除了10000元，请问公司这种不经我本人批准的克扣员工工资的行为是否违法？我该如何做？...
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员工入职时以公司机关工作人员招入，现公司无故要将员工调到分公司下属基层单位工作，变换了工作环境和工作地点。请问公司这种行为是否合法。谢谢。...
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您好，请问大四实习协议到期，是否可以线上办理离职？因为目前疫情交通不便，实习单位要求必须亲自去办理离职手续，但是实习协议已经于4月6日就到期了，单位却说我如果不亲自去，就不发我2、3月的工资，请问单位这种行为是否违法，我是否有权利要求线上办理离职手续？...
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同事a请了一个多月的假，主管把她的工作全部交给我做。现在a还没回来，同事b又请假旅游，主管又把b的工作交给我。同时我还被安排带新人。相当于我一个人承担着将近3个人的工作量，请问这种行为违法吗？这种情况我可以提出双薪要求吗？或者我有权提出终止合同并要求补偿吗？...
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并没有具体谈转正或者试用期，公司发放工资时按照面试谈的薪水的80%发放的。请问：1、公司的这种行为是否违法？2、公司辞退当事人后是否应该给当事人经济补偿？若补偿应补偿多少呢？3、试用期时的工资是否按照转正时的80%发放呢？4、试用期间公司在辞退员工时是否应提前一个月 ...
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我在现在的企业工作七年,由于工作压力大,且经常熬夜.最多熬夜20天一月内,我现在有慢性直肠炎,肾结石.我主动辞职,我有三年没签署劳动合同了,现在企业不把工资给我结清,且想方设法克扣我的剩余工资!他们这种行为算是违法吗?我的这些病算不算职业病/...
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下岗职工。但是我对此事毫不知情，根本没有办理过任何相关手续，备案表中的签字也不是我本人的签字，没有领取任何买断补偿费用。 请问这种行为是否违法？如果违法我如何维权？...
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