除了签了一份买社保时候的加急的合同之外，后面连正式合同都未签（由于我觉得正式合同上有疑问当时未签，后来也未补签），公司给买了社保，但是我现在想离职，公司发的 条上加了一个“保密费”的项目，但是工资条的项目变过几次，有一些项目被取消，有一些项目被增加了，我不知道这个是否对我有以后从事工作有限制？谢谢！...
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克扣工资为理由要求公司补偿离职的赔偿金，能补多少？ 3、如果我离职以后再申请劳动仲裁，是否会支持我的前2条诉求？1.问题是公司增发的那部分700元 个月的银行卡工资来证明我的实际工资,是否有效? 2.我肯定只能离职后再申请劳动仲裁,因为我急需要另寻工作糊口,这样做对我之后的劳动仲裁诉求是否会有影响呢?...
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在教育局丢失。要我爱人回原大学补办个人档案。按照法律程序，官方失误丢失档案，是否应当教育局出面和原大学协商补办个人档案。现在即使能补办档案，从纸张新旧程度 看出来是同一时间补办的。这样的档案的可信度是否真实？对以后的评职称和涨工资是否有影响？几年后人事部门人员变动，是否还能承认补办的个人档案，是否需要 ...
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1.社保问题：本人于2011年8月底入职某建筑设计公司，并试用3个月以后与公司签订合同。但从适用之日开始，一直到2013年初，即一年多的时间，公司以我没有把 意见，不胜感谢！！含泪叩拜您好，可是我在原单位工作2年，签订的劳动合同没有给我，只是公司留着了。我们公司所有员工都是如此。这个对我讨薪有影响么？...
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员工辞职后与原单位签订不得损害公司声誉及利益的协议，如果有会要求经济赔偿的协议，原单位也进行了补偿，这样的协议对以后从事相关行业是否有影响，影响会多大，有没有时限？...
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介绍信，请问这两件东西是一个么？报到证的第一个公司，我只呆了半个月，有离职证明。我应该怎样取得工资介绍信呢，已询问档案所在人才，不给开具，我该怎么办？ ，想落户天津，过程中发现的缺失，我现在在天津工作，而且怕是以后对退休有影响。不知道是否真的会有影响 我一共在三个公司工作（算上目前的工作），我只需要去 ...
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月30日合同到期，公司没有及时续签，还在这里上班，老板说为了便于管理要把公司所有员工的劳动合同到2011年1月1日开始签。这样等于我有两个月时间没有书面劳动合同，对我的权益有什么损害？比如以后要求经济补偿金是否有影响？中间断过2个月没有合同，是否就不是连续工作满 ...
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也没有公司盖章，只有领导签字要求处罚。 请问这个处罚是否合理，还有处罚金额是否合理？ 如果申请劳动仲裁，是否会影响在现在公司的工作？ 如果申请劳动仲裁要求不处罚 通知下来后，如果我暂时不提起劳动仲裁，那么有没有追溯时效的问题？比如我提起劳动仲裁怕公司领导不安逸，等以后不相干了再提起劳动仲裁可以吗？多少 ...
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一年的，等于说我的工作年限是1年以下，第二个方案是一年以上，这个在我以后的求职过程中是否有影响？还有各种社保的问题。 2、入职的时候有发工作服，行李箱 归员工，而我们领用的日期大概在10月份之后，肯定没满一年，那这方面是否是要对企业进行赔偿，企业规定是全额进行赔偿，可是标价都远远高于市价，让我们却按照 ...
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站着操作机床，平时8小时上班，另外活忙会安排加班，所以一天最多上16小时也有，少则12小时。后来发现患有曲张，现在已经很严重，年资高的同事也出现这样曲张 手术，公司是不是就不会负责了。还是要求公司带我去治疗？我是怕以后对我的身体工作有影响，毕竟是在这个公司患的病，而且好像与长时间站立有着直接关系。我是 ...
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