为损坏公物并且违反厂纪，态度恶劣，扣除年终考核奖（一般为2000-3000元），我父亲看了心里气愤就撕下了告示问人事部讨要说法，希望公平公正处理这件事， 了几天后现在厂方以我父亲违规违纪为由要解除劳动合同。作为勤勤恳恳工作无背景关系的农民工，我父亲该如何维护自己基本的权益？怎么去走流程？另外，这种情况 ...
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为损坏公物并且违反厂纪，态度恶劣，扣除年终考核奖（一般为2000-3000元），我父亲看了心里气愤就撕下了告示问人事部讨要说法，希望公平公正处理这件事， 了几天后现在厂方以我父亲违规违纪为由要解除劳动合同。作为勤勤恳恳工作无背景关系的农民工，我父亲该如何维护自己基本的权益？怎么去走流程？另外，这种情况 ...
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备份，我想问下用人单位这样做合法不，他找我去说编制饱和，实际上是我还没走，就叫另外一个人来了，我该怎么做维护自己的合法权益，需要提供什么证据，麻烦各位律师帮忙出出主意， 一套工装，值1000多，这边到时候我走了肯定要扣我工装钱啊，到时候我这边不是拿不到多少了还一时间找不到工作，怎么做能维护我的权益啊。...
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主管打电话要我的合同 她说可能要给我调岗 合同的事儿不着急 让我去了再说 我想问一下 第一我没有合同 可以维护自己的权益么 第二 我已经过试用期了 现在属于正式的 可以申请不调岗么 第三 如果主管变相的让我离职 我应该怎么维护自己的权益...
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工具，工作门卡后，企业未要求本人进行项目交接，也未要求本人在交接单上签字。（要去交出劳动工具，工作门卡的过程可参考同事证词） 企业解除劳动合同的理由如下（ 成为证据，能否要求双薪和项目奖金？要求数量是多少？ 6， 对于该企业的这种行为，本人应该采取何种手段，维护自己的权益，维护哪些权益？下一步怎么做？...
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我放假吧。 我有咨询一下劳动局，那边的工作人员跟我说要我找公司要个证明，证明不是我自己不去上班，是公司不让我去的（类似这种）。 请问： 1.去 如果我去的岗位之前从没接触过面试不通过的话还是没办法去岗位工作，如果一直是这样那这段时间我的薪酬该怎么算?我现在还属于在职状态。（工资是按底薪+绩效+提成算的 ...
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这项工作内容）。但是现在公司办公室搬迁了，按理本来总机应该接在行政的位置，但是办公室主任还是让我来接听电话，理由是行政快要离职了，并且也不会给我涨工资 让我白白兼职前台这个事情。我抗议无果，请问应该怎么维护自己的权利？如果公司要开除我我应该去哪里申诉？并且跟公司签署的劳动合同我并没有，所有员工都没有， ...
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，基本上在项目上不准回来，后来知道项目要好长时间才干完（要两三年），项目工作环境也不好，待遇也不高，自己不想去项目上了，2012年春节过后，自己申请留在北京工作 公司没有给交，说回头补缴，到现在也没交。 辞职也不是我想辞的，单位非逼的？怎么来维护我自己的权益？我的问题主要是单位因为户口 要求我赔钱，我 ...
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接到老板电话，说要把中山的点撤掉，对我的安排也说的含糊不清，我也明白，他的意思是就地解聘，我应该怎么去争取我自己的合法权益？？ 补充： 劳动者实际工作场所地，用人单位所在地为用人单位注册、登记地。用人单位未经注册、登记的，其出资人、开办单位或主管部门所在地为用人单位所在地。 案件受理后，劳动合同履行地 ...
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我来这个地方上班，刚一个半月，劳动合同已经签订了，是3年的，最近发现自己怀孕了，单位知道我怀孕了，领导就找我谈话，说以前不满一年怀孕，是要被开除的。我们主任让我自己去人事科问一下这个事情。如果被辞退，我该怎么维护自己的权利。...
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