没反驳 这个做法。 现在个人有辞职计划，尚未向公司说明。 公司概况：目前就职的公司是一家贸易公司（位于宁波高新区），在职员工3人，没有自营进出口权，是 的月工资；超过一年未与劳动者签定书面合同的，视作双方已签订无固定期限劳动合同。 现有如下疑问： 1.“用人单位超过一个月不满一年未与劳动者签订书面合同 ...
//www.110.com/ask/question-1542119.html-了解详情
本人是98年8月大学毕业应聘到该公司工作，期间已不间断签定过数份固定期限合同，最后一份固定期限合同是07年2月到09年3月，在该份合同内的时间段中 新劳动法实施，能不能要求该单位必须与我再续订一份无固定期限合同，实际情况是我原来的岗位还是存在而我也无任何工作上的过错，并且是新人接替在我的岗位上。谢谢！ ...
//www.110.com/ask/question-25264.html-了解详情
我是事业单位外聘人员，看劳动合同法上说签定两次固定合同，且工作满十年的可以要求签定无固定期限劳动合同，我去找单位签无固定期，但说我不够资格，说劳动法不管事业单位的，事业单位要求同时满足十年和二十五年，我不太明白，为什么劳动法不管事业单位呢？...
//www.110.com/ask/question-5696180.html-了解详情
的月平均实际收入吗？因为基本工资很少，提成很多。 2、一年后公司与我没有签订无固定期限劳动合同，还继续赔偿我双倍工资吗？ 3、公司要跟我补签劳动合同 时间是从我 公司开始，我补签是不是就没有11个月的双倍工资了？我拒绝补签是不是算拒绝公司跟我签定无固定期限劳动合同？ 4、从我加入公司那天起到现在两年多 ...
//www.110.com/ask/question-926878.html-了解详情
一、我的劳动合同纠纷情况： 由用人单位已逾期5个月没有与我续签无固定期限劳动合同（我2008年来连续两次固定劳动合同签定时间：2008.8.19--2009.8 、此续签合同纠纷中，我双倍主张有错吗？ 2、用人单位不同意我的双倍主张，只是孤立要求我在1月12日当天对‘签’与‘不签’表态。当天我没在书面 ...
//www.110.com/ask/question-340392.html-了解详情
"我在A公司做了五年，签定的是无固定期限劳动合同。现在老板又开办了一家公司B。现在公司让我到B公司去上班（二家公司相距十公里左右）。待遇 的要求，不去B公司上班，但是，可能会与公司产生矛盾，会因为这事而与公司解除劳动合同关系，我需要准备什么证据而得到赔偿。 3.去B公司上班，可能与我劳动合同上的岗位 ...
//www.110.com/ask/question-3604224.html-了解详情
我于06年2月入司，于2010年3月签定无固定期限劳动合同，合同内容不正规，且只书面合同金额是实际发放工资的一半金额，签订时一份有签定日期在 在职。请问我可以得到相应保险补偿吗？通过什么渠道申请？ 其次：之前自己打电话问的平谷社保中心我们注册地在平谷经营所在地是在朝阳东南4-5环之间平谷社保中心告诉我 ...
//www.110.com/ask/question-906864.html-了解详情
我于1996年3月25日至今在一行政单位工作，属临时工，在工作期间没有签订过劳动合同，单位也没给我交纳过任何保险，工资低于当地最低工资标准，我于2010年 ，后于2011年6、11月份分别以书面形式向单位提出签订无固定期限合同，一直未果。请问向我该怎么维护我的权利，单位应对我做出哪些经济补偿。谢谢！...
//www.110.com/ask/question-858271.html-了解详情
达公司责任人采用入股形式成立和润公司,将海威公司买下,我与海威公司虽未签定书面劳动合同,但在该公司已工作10年，我现离退休不足两年,2010年12月30日公司领导口头通知我不是该公司职工，不与我签定用工劳动合同,2011年元月4日我到该公司索要劳动终止通知书，该公司以我已不是海威职工为由拒绝给 ...
//www.110.com/ask/question-327219.html-了解详情
我2001年11月进公司，至今已在该公司工作超过10年，与公司签过四次合同。在2009年11月与公司签了最后一次三年的合同将与今年11月到期。我现在是不是已经黙认与公司签定了无固定期限合同？...
//www.110.com/ask/question-1081912.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务