合同及缴纳社保。请问我是人事部的，离职后是否可以要求赔偿？ 赔偿事项：双倍薪资，社保续交 此外，一直未签订劳动合同是否应从入司第二月起给我赔偿金或双薪？ ，所以觉得我不适合，现在我该申请仲裁还是去劳动监察队，或者自认倒霉？我觉得如果做HR的连自己的利益都保障不了以后又怎么规避企业风险和保障员工的利益。...
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与我签订劳动合同，直至今年3月份才与我签订劳动合同。 4月份时因与老板发生口角其叫我离职，请问我可以得到什么样的赔偿，因为我的社会保险是去年10月份自己办的个人 到公司，4月份就不干了，去劳动部门，他们说保险只能补缴到去年10月份，但从去年10月份到现在的保险我都个人缴纳完了，这样的话应该怎么赔偿呢？...
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我08年十七岁进公司年龄不够使用他人身份签订劳动合同，由于使用他人的身份信息属于欺骗公司，就说这样签订的合同是无效的，合同是两年一签，今年六月就是第四次 赔偿吧。现在我跟公司申请使用自己的名字公司会不会直接无条件把我解雇了，假如把我解雇了我可以要赔偿吗？我要怎么做才能避免损失。我用他人身份工作犯法吗？ ...
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我06年7月在公司上班，一直到2012年的1月，公司没有原因的解除我，我找劳动仲裁申请赔偿，应该都申请赔偿一些什么呢，我自己写的是非法解除劳动关系的赔偿金，经济赔偿金 平均工资*6*2 还有一个是未签订劳动合同 不知道应该怎么写 怎么算...
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公司待了13年。最近因报账原因不明，被公司除名。请问公司要不要赔偿我的损失，赔偿的话，会赔偿多少。但是，我在公司只有1997年到1998年的劳动，其余 年8月一直没有签订劳动合同！2010年8月重新签订。请问这个合同有效吗。公司不愿意赔偿我的损失，我该怎么办？谢谢您！您们好。请问怎么申请劳动仲裁!如何 ...
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.7.12进公司，2015.9.30提出离职。期间并未与公司签订劳动合同，公司也从未告知我公司的规章制度并签订。 9.22-9.25因为身体原因，每日早上提前上班时间 成功？（有聊天记录截图） 3.由于对法律不了解，公司也未提前告知辞职需要提前多久，我这样辞职需要赔偿公司的损失吗？（有与同事的聊天记录 ...
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上班两年半公司一直没有和我签订劳动合同，现在公司提出和我签订一年有效劳动合同如果不同意签就辞退，我应该怎么做，如果签订了一年有效劳动合同有那些补偿，或者现在辞职又有那些经济赔偿。...
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我是今年6月毕业的大学生，今年正月十五在一家私人企业参加会计工作，未签订劳动合同，当时说的是月薪2000公休八天，押金1000，干满一年后离职退押金，工作内容 我当月工资和我的哪些合法权益被侵害了？该怎么保护？扣押金是违法的吗？不签合同，中途修改违法吗？不到合同期限辞退要赔偿我吗?而且并没有提前通知我...
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是他们单位培训的学员。当时不懂法，就和他们签了。但现在我知道他们这么久不和我签订劳动合同是违法的，于是我申请了劳动仲裁，要求他们赔偿。但是单位这时拿出那 合同，却签“培训协议”，这种行为合法吗？这份不是建立在劳动合同基础上的“培训协议”有法律效义吗？我现在要怎么做才能证明我这一年来是在“劳动”而不是“ ...
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在2008年6月进入现公司上班，公司在2013年5月与我签订劳动合同并购买社保，但是2013年之前没有签订合同和社保，并且在2012年10月前加班无加班费。2016年 签订合同但还在继续购买社保。现如我想自己离职，请问下公司应怎样对我进行现金赔偿呢？如我不需要公司补交社保，请问经济赔偿是怎么算的，谢谢...
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