到市劳动仲裁处申请劳动仲裁，请求裁决未签订劳动合同的二倍工资，补缴社保，经济补偿金，结果我输了，仲裁庭不予支持。主要是，在劳动争议发生之后，公司调查 倍工资，经济补偿金，被缴社保也得到了法院的支持，总计金额在7000元。法院共引用了《劳动法》，《劳动合同法》，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律 ...
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号的二项裁决， 第1项经济补偿金4723.13元，属于未为劳动者缴纳社会保险判罚，属于云南省高级人民法院发布《关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》第九 。也使得贵法院与劳动合同纠纷地分离，增加了贵法院的工作负担，影响案件的正常受理。并且本人的父亲，由于癌症就住于云南省肿瘤医院，本人需要时刻 ...
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即（7000元-2000元）×3个月×2倍=30000元。 依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定：因用人单位作出的开除、 内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。 2010年9月回款按1.5%提成作为奖金，应该在2010年11月 ...
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以上，至今也没有给予任何加班费用，严格刻薄劳动者成果。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条的规定:“因用人单位作出的开除、 劳动法支付劳动者的工资，根据《劳动合同法》及《违反劳动合同解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及 ...
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发展需要而拆迁。拆迁后自力更生在工地上打工，现因劳动纠纷无收入而导致经济困难。现特向社会热心人士请求法律援助，希望贵人您的友情指点、支持！ 证书、营业执照，以本企业的名义承揽工程”。 3.依据我国《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第1条规定，“建设工程施工合同具有下列 ...
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求 事 项 请求依法支付自1995年至2013恶意克扣职工工资约2500多万元，同时支付经济补偿和赔偿金。 事 实 与 理 由 我们是内蒙古赤峰市林西县金城公司的职工，现 》第15条、第12条、第13条、第18条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》的第1条、《对有关问题 ...
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元民初字第1002号判决书中的第3页里“被告一的（2001）19号和35号《关于辞典宋玲同志的请示》”文，被告一就没告知过原告，也没让原告知道，一切 继续帮助与支持一审的说事立埸，达到完善加固的作用，其根本就是一审的同谋。 案件终结后，我到劳动部门去办理领取失业金时，发现一切都是矛盾的问题，市卫生局和 ...
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合同的劳动争议仲裁申请期限应当如何起算问题的批复》及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》等相关法律，向广东省电白县人民法院起诉， 高级人民法院裁定认为：“本案具有劳动争议属性，属于农垦系统在经济体制转型的政策问题，不宜由法院作为民事案件处理，而应由当地政府妥善解决。”二份裁定已 ...
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合同的劳动争议仲裁申请期限应当如何起算问题的批复》及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》等相关法律，向广东省电白县人民法院起诉， 高级人民法院裁定认为：“本案具有劳动争议属性，属于农垦系统在经济体制转型的政策问题，不宜由法院作为民事案件处理，而应由当地政府妥善解决。”二份裁定已 ...
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发的社保；2. 按每周双日休天计算所欠休息天的双倍的工资及25%的经济补偿；3. 2008年到现在每年“年休假”300%的工资报酬；4. 2003年到现在， 条例》、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》、《劳动争议调解仲裁法》等有关法律法规的规定所算的经济补偿金。 本人的要求是否 ...
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