你好，我在一家酒吧做吧台主管，因为我自己做了杯鸡尾酒被公司在试用期间解雇，可是我个人认为这个理由是不够充分的，虽然公司有规定上班期间不准喝酒，可是我已经说的很清楚，我是为了学习新的东西，他们不相信，还拿摄像劝我自己主动离职，我想问下，这样被辞退了会有赔偿吗？？？...
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未在劳动合同上体现。实际实施己有2年左右。虽然实施过程中不断更改调整考核标准，但基本上过往都能拿到。只是近三个月标准又调整后有小部分不能拿到。 %真正绩效奖金不计也即是说我考评不合格的绩效不计算在补偿内。 请问公司的说法理由是否成立？我还能争取2008年前工龄补偿金和双倍补偿金吗？ 那20%绩效奖金能 ...
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让我再等等，可到昨天11月29日，处长和行政部经理及公司法律顾门律师直接通知我不能再上班了，原因是我旷工十天，按公司规定，旷工三天便视为自动离职，可在我走 天，回来也上快十天班时，也没人通知我什么啊，现在突然辞退我，是否合理，如果被辞退，我是否可以拿到补偿，按满一年一个月工资算起，我是否至少可以拿到三 ...
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半年了,之前工厂没有按照合同法签合同,现在又给我们签了个临时劳务协议,我们的工作时间周一到周五都是9个小时,周六8个小时,应该属于全日制用工。协议书上写的是每小时11元 的协议是有法律效应吗(我是能拿的到还是拿不到双倍补偿和各种保险),请大神解答。下面有图片为证，现在签了正式合同是否可以追偿前几个月的 ...
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。 需要解决的问题如下： 1、公司要给调岗如果我不同意，是否有经济补偿？给多少年补偿，具体数字如何计算？ 2、2005-2012年至今，公司一直按当地最低 下： 如果公司要求做到合同到期2012.7底，再解除合同的话。我还能提到这些补偿吗？这种情况都能拿到什么补偿呢？ 另解除合同与终止合同在经济补偿上 ...
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日到成都办事处去上班，大家都不想去，公司打电话来说给办退职手续，只给一个月工资补偿． 我想问： 1．如果不去成都上班，解除劳动合同的责任是不是在我们身上 不有违法解除的意思？ 2.2011年9月那份合同合法吗？ 3.我是否能拿到2个半月的工资作为补偿？ 3.我能否要求公司补回未签合前的应买的养老保险？ ...
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记录，劳动合同也没有约定年终分红或绩效。现在本人8月底辞职，请问如何能申请到补发1-8月的绩效工资？然后8月9日公司组织职工旅游，不去参加旅游的人9月能拿到3000元补偿，我8月底离职，是否还能拿到这3000元？...
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的现实生活，想辞工，但按现在笼统的劳动法，我什么补贴也得不到，工作10几年的苦劳，也什么都没了。当初的长期合同完全变成了一张卖身契。渴求懂这方面的律师帮我支支招，我是否能拿到一点补偿呢，谢谢...
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关系的证明学校就用给上保险，由教师自己负责。请问，2007年以前的保险学校是否应补偿给我们？ 6、还有我们的劳动合同也是从去年才有的（前几年没有合同 转岗，是否就不合法？？ 7、如果现在我们想与学校解除劳动关系，我们是否能拿到赔偿金？ 8、学校这样的做法有哪些是违背劳动法的？ 在此寻求相关人士帮忙解答 ...
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、单位可以拿低于现行工资标准和我补签无固定期限合同吗？ 3、按我目前的工龄是否超过仲裁或诉讼时效 4、单位还有一些同事无合同的工龄已经5年了，是不是就 了，还能要求那些补偿(我们一起的所有员工都没有合同，一起集体顾律师价格可以优惠吗？) 谢谢 五年没合同的同事们还可以告吗，能拿到双倍工资吗？我们如果请 ...
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