降低我的工资。 我以前在入职的时候， 期望工资写的是6千， 后由于能力出色， 在转正的时候提到 1万。 人事说， 我是因为当时 承担的工作多才涨 这家公司继续工作下去了。 希望离职， 我应该怎么办？ 跟公司签订过劳动合同， 但后来有一次公司把合同收回，至今没有发回到手上。 公司社保和住房公积金都是正常 ...
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在建筑工地受伤算是工伤吗？我爸爸在建筑工地被电锯切断右手大拇指前半截，但是已经接好，由于断在关节处，就算接好也不能弯曲，失去活动能力。因为是私人老板，没有签劳动合同，所以不知道属不属于工伤。应该怎么办...
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3个月过后，我就已向单位领导申请转正，可领导每次都说我其他方面还不错，就是社交能力还不够，还需要考验。 今天上网一查才知道，试用期是签了合同的前3个月才算是 ，让他赔我的"离职经济赔偿"，并让他补偿我从第2个月起的双倍工资。 可是现在我就是担心，我没和他签任何合同，连使用合同都没有，到时候拿什么去告他 ...
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，请上述员工按时完成工作交接。 【备注：其中我同事刘鹤男已经被公司无故解聘，同时赔偿了该员工3个月的工资外加8月份不用来上班，但是工资照发，实际上就是赔偿了4个 月4日收走了我的银行网点后，就一直没有给我安排工作，已经没有事干9天了，也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢？我应该接下来做什么准备？请赐教！ ...
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，请上述员工按时完成工作交接。 【备注：其中我同事刘鹤男已经被公司无故解聘，同时赔偿了该员工3个月的工资外加8月份不用来上班，但是工资照发，实际上就是赔偿了4个 月4日收走了我的银行网点后，就一直没有给我安排工作，已经没有事干9天了，也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢？我应该接下来做什么准备？请赐教！ ...
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我介绍给他的一位工人不小心从屋架上摔下来当场死亡。后来经过工业园管理委员会调解，赔偿了那死者家属包括丧葬费在内的共计23万元左右。其中的丧葬费是我交出去的，实际给 工具这样的工价谁会去做。我现在的要求是能拿回多少就多少。可是我不知怎么办才好。所以想问问，怎样才能追回这些钱？要什么手续？怎样的材料？要到 ...
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可是我没有什么工作任务没有完成，他这样写对我以后找工作也会有影响吧，（我的工作能力和态度前部门经理和同事都可以证明，也得到肯定），如果我自己辞职走的话，又太冤枉了，没有赔偿，我感觉我也没有过错，过错就是出差订机票，没打电话向经理请假，我现在该怎么办，我在公司干了1年零6个月了， ...
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可是我没有什么工作任务没有完成，他这样写对我以后找工作也会有影响吧，（我的工作能力和态度前部门经理和同事都可以证明，也得到肯定），如果我自己辞职走的话，又太冤枉了，没有赔偿，我感觉我也没有过错，过错就是出差订机票，没打电话向经理请假，我现在该怎么办，我在公司干了1年零6个月了， ...
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执行外，乙方应根据个人累计飞行时间，给予甲方一千元/小时赔偿。（注：飞行时间越长，违约赔偿越多） 通篇没有甲方违约应付责任。 （注：合同前的各种协议，包括甲某 ） 问题： 1、乙某如果辞职，将承担什么样的法律责任？ 2、乙某如果不辞职，现在该怎么办？ 3、如果通过司法途径解决，最好与最坏的结果是什么？...
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，之前试过跟老板的堂弟为工作上的事情吵架，结果那堂弟恐吓我，老板当没有听到。）我该怎么办啊？？ 这家厂比较特别，分AB的，我是B厂老板请回来的员工（B 俩兄弟，要是我提出仲裁的话，他们会不会以我不是A厂员工（B厂没有注册）为由，不予以赔偿的？？？如果我提出仲裁，需要准备什么资料？？（现在手头上只有工资 ...
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