现在有一位员工（目前在我司工作不满三年）2013年5月开始以“重度脂肪肝”为由请病假，期间绩效一直未完成！2014年1月来上班，我司于月底对其进行三天培训，但是该员工培训三天后，继续请病假，直至本月仍在病假中！ 我主要想要咨询一下，这种休病假的员工我司是否可以对其进行绩效考核，是否可以以其 ...
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个月，累积工作时间超过10年，我的基本工资是30k，在hr发的录用通知邮件中有体现，劳动合同中没有工资这项，劳动合同中关于病假期间工资的解释是参见员工手册，员工手册中写明长期病假按照北京市最低工资的80%发放。 问：可否要求公司的病假工资按照我基本工资30k的作为 ...
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我去年12月，右腿骨折。病假2个多月了，工资只发200元。 单位福州市国营企业，工龄30多年。年龄55岁，男。 请问现在长期病假，国家病假工资是怎么规定的。...
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还加生活补贴和交通补贴什么的，社保和公积金也是按六千的基数买的，如果说怀孕了长期请病假到生的话，公司每个月应该给我发多少钱的工资呢？社保和公积金公司是否应该继续给我买？？我们员工手册有一条，关于产假前休假是无薪假这一条，对病假有没用呢？会不会我请病假，他说我是产前休假，就不给我发工资呢？...
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我公司现在病假两日以上扣除工资中全勤全部奖金以及病假当日绩效奖金，我现在怀孕了，如果长期病假保胎是否还需给公司提供病假条，工资将如何发放？...
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目前我已经怀孕两个多月，但因为有流产现象，所以需要请一个月的病假休息，但单位讲的正常病假只有12天，超出要按事假来扣工资，请问是否可以请长期病假，单位是否应该按最低保证工资来发，我的工龄是三年半。...
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工作,找领导谈过要求照顾暂时换个岗位,领导以没岗位拒绝了我,现在我能请病假吗?请到能耍产假的时候吗?我到单位一年多,领导说我耍病假就退我回人力资源部,他的做法合理嘛重庆的天气四十多度，我所在的线路是普通车没有空调，我的身体又不好，我可以请病假多久？...
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我酒店一名员工，现得了重病，需请病假半年到一年，她要求病假期间工资照发，但酒店员工手册规定，病假超7天是无薪的，请问酒店的规定违法了吗？该不该给生病员工继续发放工资？...
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请问律师，孕妇怀孕期间有医生开具的病假单，发票，病历卡，但向公司请假，公司强行要求要检验报告这种规定是否合理，是否涉及侵犯个人隐私？并还要求长期病假提前3天请假。...
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我三月份刚转正，然后检查出怀孕，并且有先兆流产可能，所以直接请了两个月的病假。休假期间没有签转正合同。休假后身体恢复回来上班。产检假给我算病假，照样扣工资，另外如果我继续休假一直到产假结束，我休假期间有什么福利是我的应有收入呢？还是说我一分钱没有？（转正合同已签）...
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