本人于2011年8月15日入职一家民营公司，3个月之后转正。未签合同。今年5月9号公司以我不适合在公司发展将我开除，无具体原因，请问我能要求赔偿嘛？如果可以的话是怎么样一个赔偿标准？如果公司不给我赔偿的话我走法律需要提供什么东西来证明，取得我的赔偿金？...
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我想给公司10多天时间，要是再招不到人做交接我就直接走人，这样需要负什么法律责任吗？ 如果我没等到公司招到人做完交接，公司扣我一个多月的工资的话 因为签完字的 都在财务那边。 发工资的银行卡工作这长时间公司打的工资 查询出来 能当作证据吗？ 拿有公司各个领导签字 也有我名字的 签呈之类的东西可以吗？...
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没动静。他这种事不是属于违法行为？ 现在又开始做活动了、需要自己拿钱买卡之类的东西、还让我们自己写下欠条岸上手印、借此来做营销、如果完不成任务还要被扣工资、 可是 他都会把工资扣着不给、 我是技术人员、又没跟他签劳动合同、我想离职、有什么方法可以保护我们自己的合法权益呢？ 我需要怎么做呢？ 急求帮助、...
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没有任何证书，而且该系统只是用于电子购物网站后台的产品信息管理，不涉及任何商业机密的东西。 当时和公司签的合同是2年。 现在两年还差4个月，我想离开 保密协议，没有约定赔偿金等，只有和外服的派遣合同。 这时候我辞职，企业可以要求我付违约金吗？什么叫约定服务期？ 和外服的派遣合同2年，也叫约定服务期吗？...
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为止才发到5月份的工资，我这2天提出离职申请，说要我交接工作，但是我问公司什么给我们清算工资，他说现在不会清算，等拿 到钱在做。公司这样说基本上的意思是不想给我们清算工资，我现在想不交接工作，直接离开，我这样做，在法律上是否可行可以，但最好不要这样做，做事要负责任，狗咬人一口，人还能去咬狗一口 ， ...
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你好，公司一个月前批准了我的离职申请，但是就不给我办理离职证明，请问有什么东西可以等效于离职证明...
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你好，公司一个月前批准了我的离职申请，但是因为我不签竞业协议（入职时劳动合同上写有离职时需要签定竞业协议，但是该竞业协议范围模糊，大大超出了我们协定的范围），公司一直不给我开离职证明，请问我如果想自离的话，凭什么东西可以去下家入职，是否还要被竞业协议限制...
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本人2月底入职 6月30日被公司无故辞退，（目前已经离开公司）在职期间没有签订任何劳动合同，和购买社保，公司不打考勤，工资领取的是现金但没有签字，基本没有什么东西可以证明我在那家公司上过班。目前手上唯一有的就是公司委托我去税务局开票的委托证明盖公司鲜章和我 ...
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，由于工作努力，公司不想加工资而以给给股份的方式将我拉入合伙，将我留下。当时去工商局签了份什么东西我也没怎么仔细看，后来把我身份证拿去也不知道干什么？反正处理之后能在工商局看到股份为5％，为出资形式，但是我手上啥证据没有。现在由于老板的不诚信我离职了。 现在的 ...
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发生，剥夺了劳动者对具体事情具体分析的选择权。 2、缺少协商主体，具体什么样的工作岗位，薪资待遇，工作环境，工作条件，工作强度都没有确定，双方协商什么东西，没有协商的主体哪里来的协商一致？...
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