，于是我就报警，让警察协助我看下她是否有带公司资料，结果从她的袋子里翻出了几张公司的资料。 从一开始我对她就没有过防范之心，一直觉得用人不疑 说法，像她这样处心积虑算计公司，如果算计成功了，这会给其它员工造成很不好的负面影响，会助长不正之风，所以我想咨询一下我们该怎么处理这件事比较妥当？ 期待您的回复 ...
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月能做20万以上业绩的，现在一个月2万都不做不出来，这在将来会影响我的职位津贴以及工资以及考核（业绩不达标要被所谓的淘汰的），但是请问我 的话，保监会会对保险公司或者责任人什么处罚？而且本人只有拍照（文字聊天记录证据）这个证据是否足够充分？ 第五个问题；公司的一些规章制度在内部网上也许有，但是我并不 ...
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有不小的影响,我是想问一下,我们这个情况,我们一方面通过各种手段要回我们的工资, 另外一方面我想问的是，我们这种消极怠工的情况.是否有什么问题。我们 大,现在问题的关键是在:根据我们对公司财务的了解,公司确实没有钱了,来支付我们的工资,我们现在拖欠的工资,如果我们继续干下去,以后拖欠的工资,都很难保障 ...
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设的陷阱,我不同意签署.但负责人力资源的主管威胁说:如果你好好配合签署协议,以后你找工作别的单位做背景调查时我们可以给你往好的方面讲,有利你 给我一个月的代通知金,和N年的补偿金.这些自相矛盾的地方单位是否有义务解释? 2)同一天签署的10多位同事来自不同的部门(市场,服务,开发). 3)这个事情涉及 ...
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2个是本科以上。现在与子公司签订劳动合同的员工只有两名,都不符合这个要求,所以公司要求把我的劳动合同转移到子公司。因子公司规模较小,所以我的顾虑是,转移到子公司,是否对我以后有什么影响?比如以后如果要离职,或者子公司经营不善之类,对我来说有什么不利影响吗?...
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要解除与我的劳动关系，并用如果单位与我解除劳动关系会对我的人生留下污点，在档案里有不好的一笔，影响我以后找工作威胁恐吓我写下辞职申请。后经过法律资讯，单位的 我就要降低我的工资。在谈话过程中，我发生哭泣并抽搐休克送往医院。我想请问对于单位这一系列举动，是否要承担法律责任，对我进行精神和解除合同的赔偿。...
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许可不是给我公司的？这样做对以后的使用、维护等会带来麻烦，行政部经理收到邮件后没有书面回复，只是口头说这个没问题，不影响使用和维护等等，问了两三次 解除合同进行赔偿？另外还有年终奖、带薪年假等是否可以要求公司履行？我的行为算是重大失职且给公司造成了损失吗？如果真的有非法外发信息，主要责任是我吗？我毕竟 ...
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之前在公司已经投了3个月的保险，因为对公司管理和员工素质有很大质疑，所以决定离开。但又不愿按正常程序走，这样会压一个月工资，决定发了工资马上走，这样会影响续投保险吗？如果之前的所有投的保险都不要了，会影响以后重新投保险吗？...
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然后公司说,如果我不写的话,那么公司将保留我在工作期间,因我的工作表现,对公司造成的影响和造成的经济损失. 但是如果我写了这个辞职信的话,那么我将领不到失业保险金 这个月底后,如果我还没有和公司完成辞职的手续和交接,到了8月1号以后,我还是否要接着上班,上了,肯定是没工资的,但要是不上,公司会不会以我 ...
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我是公司业务员 因为公司拖欠工资 我拿了公司6千多的货款 但是工资有7千多 我现在不干了 但是公司说要报警 假如报警了 这会对我以后的生活有什么影响？ 以后找工作是否会有影响 现在好多公司都说 如果你们有案底的就可以回去了 我们这边跟公安联网...
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