如类似情况，一经证实，将处以两个月工资罚款；若有特殊情况须先向公司领导说明情况，再由公司安排。 4、乙方应严格接受公司规章制度，对于考勤、现场材料检验、 法律法规的，将追究当事人法律责任，公司有权起诉。 7、乙方应保管好甲方提供的有关工程技术资料和工作用具，在工作任务结束或因故终止本协议时，应交还甲方 ...
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面试官大致问了下我的情况，然后简单的说了下公司的情况（并没有说明公司要搬，我是后来上班没多久听同事讲过），还说毕业证可以后面交给她，不过后面一直因为些问题一直没有交给他，合同也一直没有签订，但是我觉得我们本身已经构成了劳动事实。前段时间也听公司的其他同事说道公司要 ...
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单位提出请假申请 单位人力回复说 生完孩子后4个月单位部分保险单位负责 提前休息的2个月单位部分和个人部分还有公积金都要自己负担 本人解释说是由于身体情况才 认为应该按病假处理 人力不认同 认为是民营企业 没办法 并且要求我写说明 说明这两个月所有的费用都愿意自己承担 请问这种情况合法吗？我写了是不是 ...
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设计没有按时按量完成， 导致了时间、材料等损失，耽误了客户的黄金销售时间，导致对方以设计方案 问题为由拒付10万元首付订金，现申请被申请人赔偿2万元损失。 现在答辩书应该怎么写？ 2.请问我需要陪钱吗？ 3.请问这个和我以前的案子有关吗？ 4.请问可以申请律师援助吗？我想请一个律师，但是现在资金有限， ...
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能证明原告与第三人解除劳动关系。劳动部《关于贯彻执行(中华人民共和国劳动法)若干问题的意见》第74条规定：“企业富余职工、请长长假人员、请长病假人员 法定条件和必经程序。何况，惠安百货公司关于与上诉人合同期满不存在劳动关系的书面说明，亦向原审法院、提交。故，原审在惠安县公安局没有证据证实惠安百货公司与 ...
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牌，以后让我们老百姓走路都不知道先迈哪条腿好。带着疑问我找到养老处的领导，说明我的情况，处长态度很好答应说不会让你个人吃亏，我们会尽快给你协商办理。 处理好而导致我的退休工龄少了近十多年。希望你们按事实说话，为百姓作想，把问题尽快解决。不要在这样来回踢了，我79年到农副公司工作，一直因工作认真到97年 ...
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我跟单位签了就业协议，但是就业协议备注上没说明违约金的赔偿问题，我在毕业后，发现那工作不适应，想辞职，但是在办辞职手续的过程中，公司却要我退还之前实习的工资，这样合理嘛...
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年龄很大却没有结婚，异地施工需要18个月左右，回来年纪更大婚配更难，我查阅有关资料，说是企业必须首先证明被调岗职工“不能胜任工作”，此时调岗才有可能被司法 领导谈一次，说明困难，如果不能获得自己能接受的岗位，那么就走程序先向工会反映，无果后向排水公司的上级党委或者纪委反映，如果不能解决问题，那么向劳动 ...
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劳务关系。 另外，根据劳动部“关于贯彻《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见”中的规定，中国境内的企业、个体经济组织与劳动者之间，只要形成劳动关系，即劳动者 。但我国法律也规定，用人单位与劳动者之间符合劳动关系的主体资格和实质要件，未按国家规定办理有关手续和签订劳动合同或者劳动合同期满后未续签劳动合同 ...
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人士您们好，我有个如题相关问题想请教一下。 我查看有关《劳动合同法》第三十八条第三项“未依法为劳动者缴纳社会保险费的”的解释是指。意见一：指用人单位 保险费的行为；意见四：指用人单位未按规定险种缴纳社会保险费的行为；意见五：含上述所有行为。 再说明下我的情况，我在08年4月来到上海一家公司任职，签订的 ...
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