我自2006年6月3号到公司上班至今，公司没有和我签定劳动合同，也没有给我交保险，工资还太少，我想辞职。请问如果我辞职，依照劳动法我能得到经济补偿吗？如果能，怎样计算补偿金？谢谢。...
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该职工2006年来我单位工作，未签劳动合同。2008年1月1日新劳动发实施后，我公司与该职工签订了劳动合同，并上保险。 2009年12月合同终止到期， 请问我公司要支付给该职工经济补偿金？牵扯到双倍工资的补偿吗？ 怎样计算？...
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