请问： 1、请问公司以未按公司考勤管理制度执行打卡理由解除我合同属不属于违法解除劳动合同？公司以这个为理由说只能给我基本工资*工龄的补偿金。 2、而这种指纹打卡 的，那公司的不也一样能修改吗？这不是完全替公司说话么？公司随便改几条记录就可以认定我旷工。连省仲裁的人都这么说。让我们怎么维权啊？？？！！ ...
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要多承担个税负担而且可能还会因税局认为我未主动合并纳税造成个人诚信不良记录，因为工资薪金所得需合并纳税。 在此我有一些问题请教您： 1、我可否以 年8月公司未为我缴纳公积金为由主动解除合同并获得补偿？ 3、我可否以公司违法相关法律法规盗用他人信息为由与公司解除合同并获得补偿？ 另外公司未给我缴纳的半年 ...
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进行调岗。想请问各位法律专业人士，如果我在收到了公司给我的补偿金和代通知金后，还能否去劳动仲裁，申请裁定单位违法解除劳动合同，要求单位再支付3.5个月的赔偿金。还有，如果单位在培训记录和调岗上做文章的话，是不是这些文件都必须有我的签字确认才行，我怕单位会 ...
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查封了一批SP、CP企业，大约200家左右，但是我们公司虽未被查，但是公司要求我们删除与客户进行业务交谈的聊天记录、同时暂停了和许多CP公司的合作，九月份公司的收入减幅达到50%，因此我怀疑公司有违法业务，感到人身安全收到威胁，但是由于我是基层员工，没有证据，又 ...
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搜集资料，已经可以证明企业当时提出的辞退理由和辞退流程均不合法且不成立，属于违法辞退。 但在当事人再次找公司做最后一次协商时，公司却在最后一次的协商 做证据，在劳动仲裁庭公开。另外，此前公司从未以该原因处罚，或约谈当事人的记录，仅仅在单方面辞退以后，最后一次协商时候提出。 请问一下，从劳动仲裁角度出发 ...
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我想请问一下，公司给我们发工资，银行转账记录是“众包费”这违法吗？...
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我在厂里做仓管，老板口头叫我离职由经理接管仓库，有行政通知我去办理离职手续结算工资的聊天记录，劳动仲裁没支持违法解除劳动合同的赔偿金和待通知金，去法院起诉能获得支持吗？...
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教育培训公司拖欠工资，校长说可以卖东西抵扣，有聊天记录，这样卖东西违法吗...
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公司欠我工资，但是没有打卡记录和工资单，公司有一辆车写的我的名字，现在抵押到期了，我直接开走是否违法？...
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公司不给试用期（3个月）的员工购买社保 2.部门领导蒙骗员工，让我们先记录加班时间，说发工资的时候会给加班费。等到发工资的时候，*说按照制度， 离职证明（现在已经一个多月了） 4.前公司HR曾经说，只能提供Excel的工资记录，并且拒绝盖章。按此情况，由于Excel谁都会用，我要如何证明这个Excel ...
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