吓我们如果交不岀来就在余下的工资里扣10%！天啊，有些设备确实是拿走了，我们都归还回去，但那清单上写的什么古董，同事们从来都没见过那东西存在，那不 要自己填吗？一个人就1万块的社保费，我们有够买社保的一共有27个人，我们应该怎么处理?还有，公司挪用了我们一年的社保个人缴纳的费用，这个可以到公安局报案吗 ...
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请问我新到一个公司，现在工作了七个月了，其中试用期三个月，现在公司在建设中，公司以保安人手不够借调我们车间人员两个去帮忙，可是劳动时间是每天十二小时，每周七天，这个应该怎么处理啊？另外如果公司没有经过我们同意把我们直接调到保安，我们应该怎么处理啊？...
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时候发没发，他说只要你好好干，我不会亏待你的，后面我们就结束了通话。我又打电话问张某：我就问我的情况怎么处理：他说我没跟他请假他让我去找杨队长：我就问 请各位律师们在看到我的咨询后，尽快回复我！ 请容许我先跟你说声谢谢！ 咨询人：杨某面对这样的事情，我应该怎么做，可以去相关劳动部门，投诉或者检举他么？...
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公司拖欠工资，2015年的工资都没有发完，有的同事已经拖欠了两年了，这种情况我们应该怎么办，怎么处理？...
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你好！我想咨询下如果老板不按时发员工工资，乱扣员工工资我们应该要怎么处理！！...
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合同，结果过了试用期，一直拖不给签合同，一直说忙。现在喊我签合同，可是和当初我们谈的不一样，我和公司商量，说合同不能改，我不理解，想立即辞职，就是怕 ，和合同没有关系，虽然没有签合同，但是建立了劳动关系，急辞工扣工资是应该的，我不知道怎么处理。因为没有时间和精力为这点小事浪费很多时间，我就按他说的，扣 ...
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未回复我，但是我今天回公司后，递交请假单后，她还是未签字，然后就直接要将我以旷工处理，我不服，就要求公司给个解释，但是最终还是以旷工处理 ，我便于今天上午提出离职，下午直接离开了公司。我们公司是每个月20日发放上月的工资，请问，如果公司在本月20日未发放我上月工资，请问我应该怎么要回我的8月工资。...
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公司拖发工资，应该7月18号发的工资，现在拖了半个多月还没发，我们问了几次都没给明确回答，昨天我们三人上班就没有干活，公司就把我们考勤卡收走，并且说我们就是再去上班也不给打卡，也不安排工作了。这应该怎么处理？公司做法违法吗？我们三人做法违法吗？...
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前厅开门晚了导致我们后厨全体人员迟到要被扣工资，我们询问处理结果，店长不答复我们还找茬找我们工作上的不是，还扬言要直接开除顶撞他的员工，所以不想干的人全部 餐造成的经济损失和负面影响。赔偿经济损失又应该怎么赔？前厅开门晚了，导致有些餐台出餐来不及，店长闭店应该都有责任吧，我们店属于新开店，才开近三个月 ...
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给还动手打我老公，我去拉他们俩时老板还动手打我，后来我们报警后警察来就简单说几句就走了，还说工资的事不归他们管，老板打人的事也不处理，现在我们去找老板拿钱老板话也不说一句，像这样我们应该怎么做？...
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