110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 867 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
单位因效益不好要裁人,又想陪钱,要莫降工资,要莫把员工都调到离家很远的地方上班,如果接受就让辞职。这样合法吗?本人还想在单位干,可以接受单位要求吗?...
//www.110.com/ask/question-4348179.html-了解详情
本人与用人单位签订的是无固定期限劳动合同,现在用人单位单方面解除合同,双方就赔偿金问题未达成一致,现用人单位直接发函通知调动本人去外地工作,但本人接受,请问本人该如何应对? 单位的此行为是否合法? 谢谢...
//www.110.com/ask/question-3305399.html-了解详情
交了后过了45岁后,才能办理病退?那个病可以办理病退吗? 如果一直挂靠在那个单位缴纳,自己出资缴满到15年,那就50岁了,50岁后部交了,可以使用医疗 拿退休金吗? 现在患了这个病,企业让休假,但是现在好了可以上班,公司会接受吗?如果接受,可以要求在企业上班吗?这两年保险公司有义务承担吗?上到45岁 ...
//www.110.com/ask/question-838796.html-了解详情
电台行风热线劳动监察部门上线时间,我在行风热线反映了这个问题。现在劳动监察处到我原单位去调察了,因为我只反映了去年奖金的问题所以他先打电话给我说从公司 劳动监察处调解过程中,我是否可以申请劳动仲裁?或者调解结束后,我接受调结结果,或部分接受了调解结果,就其余部分申请劳动仲裁? 劳动监察处的人说,如果 ...
//www.110.com/ask/question-243371.html-了解详情
私企,培训班,每月15日发放工资,1月份工资2月15日发放,但单位以压工资15天,复工后15天才可以发放工资为由,延迟发放,疫情期间工资如何发放没有 了,但领导回答模糊,说撑死给1千,所以跟领导提离职,领导以疫情期间接受任何理由的辞职为由,让复工以后才可以提出离职。 三个问题, 1.1月份工资延迟 ...
//www.110.com/ask/question-15019837.html-了解详情
我本是一家私企公司的统计员,在月结的时候,医院诊断我痔疮必须马上手术,我到单位请了十五天假期,当时经理给予了批准,关于工作交接的问题,经理说他会找我的 百出,当天工作任务没有及时完成,车间档案没能规范管理。又说发现能胜任工作后给予我调岗,我接受。说我说离职又迟迟没去,综上解除劳动合同,让我5日内 ...
//www.110.com/ask/question-3180641.html-了解详情
证(在陕西双维铁路工贸有限责任公司西铁双维超市留存)。 2; 2013年3月1日单位其他门店盘点,领导通知我早上7点去加班帮忙盘点,我因有事没同意加班,同月11日 加班费,加班要扣工资的理由找领导,领导反说想不通别人都能接受,为什么我接受。我想退押金干了,领导要我把100元赔偿款交了才给退,我说 ...
//www.110.com/ask/question-1554748.html-了解详情
可是他们一再强调是我的错,钱是从我手里掉的,被迫我只能写检讨,第一份检讨,他们说接受,原因只不过是我把那天发生的过程写进去了,后来问我想怎么解决这件事,我要求报警 吗,我写的检讨书和辞职信都会影响结果吗?他们是律师,让我写的东西也一定对他们有利。我改怎么处理呢,还要在单位呆上1个月,怕他们会刁难我。...
//www.110.com/ask/question-1039305.html-了解详情
支付?原单位与现单位有合同约定。现单位有义务全部接受单位现有务工人员,员工收入低于原单位水平,实现平稳过渡。合同期内不得无故辞退该部分员工。请问这样的情况补偿金是需要原单位支付还是后来的单位支付呢?还是各自承担各自的部分?还是连带责任? 如果此人口头曾提出干了 这样的 ...
//www.110.com/ask/question-1460227.html-了解详情
长时间?”王说“好说,看表现,可能半年,也可能一年。”我接受这个结果。无奈我找建设局办公室,找局长李成伟同志反映情况。李局长给王成海打电话,让他接收 年12月9日,通过种种努力,才能上班。但上班后,单位落实国家政策,给我补交“五险一金”,也补发工资,我的生活非常拮据。做为一个受党教育多年, ...
//www.110.com/ask/question-492899.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索