不到二月份工资，而且三月份最少要干五天 。（这里的最少五天也就是十天的意思） 这样合法吗？ 张律师看到后请速速回电！！！ 急急急急急急急 谢谢...
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老板拖欠所以员工工资快一个月了，，但是每次都找理由推脱，我们都没有签劳动合同，是在装饰公司上班，大家已经离开了公司，现在大家都不知道怎么办才好，马上要过年了额，，，，，，，，急急急急急急急...
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任何补偿。在工作的过程中，承包人经常性的是不在，而外出去玩的，但是要求我们加班加点，但是我们工作中有错误，难道都是我们的责任吗？急急急急急急急！谢谢...
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我8月16号递交辞职，23号离开公司，公司扣除我9月份保险，由我个人全部承担是否合理？求解答！！！急急急急急急急...
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我在富士康一个车间里当一名普工。我们每天不是8小时吗，多的时间算加班，但是我们车间老是托班。说只要不是机器的问题我们必须把产量做完才能下班，又时托几个小时。比如上夜班。托到食堂都下班那了。早餐都吃不了。又得等到中午才吃的到。线长说他占有我们半个小时的时间这是真的吗。我们车间很多从学校出来的，下班了 ...
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我是江西2012应届毕业生。已经系统的签完了三方协议书，也在广东江门一公司做了大半个月。因个人原因要去杭州一公司上班，待遇差不多。可三方协议三张都还在公司。请问我该怎么拿回协议书并且再怎么补办重签新公司呢。急急急急急急急...
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给我把工资结清怎么办？我要是在申请仲裁对我我有不力的么？谢谢各位了急急！！！现在又申请仲裁后1.17号仲裁受理了 但是公司老总拒签仲裁通知书怎么办 劳动 方式传达公司，要是还不签收我就要涉及到登报今日晚报...早报国家法定的报纸。急急急急！！！我特急回家这事都是年前1月1号的事了 拜谢谢各位大律师了! ...
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他承诺期限，盖章并签字，到期限的日期催了答应发给我，刚好遇到一个只差1500左右的一个员工急需要钱，老总就让那员工跟我商量，要我工资里先分一些他要的工资给他，剩下发给 留他签字盖章期限还款只是才给我一半多一点的那张条子，准备到公司要钱，不给，我就报警，不知道这样做法对吗？求名师指点，急急急！！！谢谢！...
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我在七月十号提出离职，主管让我在十五号交辞职申请，因为我有急事要回去，我跟主管提出七月三十一号走，主管让我在八月六号离职，我同意了，今天去办离职手续，公司说我这属于急辞职，要扣我半个月的底薪750，我该怎么办？能否有办法让公司不扣我工资？公司这样属于合法吗？？请律师帮我谢谢，求急答。。。急急急...
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我在七月十号提出离职，主管让我在十五号交辞职申请，因为我有急事要回去，我跟主管提出七月三十一号走，主管让我在八月六号离职，我同意了，今天去办离职手续，公司说我这属于急辞职，要扣我半个月的底薪750，我该怎么办？能否有办法让公司不扣我工资？公司这样属于合法吗？？请律师帮我谢谢，求急答。。。急急急...
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