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无故
解除劳动合同、拒绝支付加班费!
“可以”。但现在公司拒不承认。
六
、1、我作为公司管理层,日常工作不需要打卡。不穿工服。2、店内
有
监控,但
是否
有
录像不得而知,而且也无法取得。3 七条,目前来看解除劳动合同
是否
只是
赔偿
一个月工资还是两
个
月
(毕竟两年的合同)。 《劳动法司法解释二》(因用人单位作出的开除、除名、
辞退
、解除劳动合同等决定而 ...
//www.110.com/ask/question-11834749.html-
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劳动合同咨询
乙方患病或负伤、死亡的,无论
是否
发生在工作时间,乙方均不享受本合同所约定的待遇,甲方也无须承担给付乙方工作报酬以及补偿、
赔偿
等责任: 1.违法、故意犯罪或 内,乙方因个人情况被
辞退
或自行离职的,在甲方开设业务的同一地区两年内不允许再从事同行业工作。合同到期后,离开甲方公司的3
个
月
内也不允许从事同行业 ...
//www.110.com/ask/question-6720137.html-
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