不定时工作制和综合计时工作制 -法律咨询劳动纠纷搜索

法定节假日上班是否有翻倍工资或者加班费呢？

工作任务。四、工作时间和休息休假（一）甲方安排乙方执行标准工时制度。特殊岗位可根据国家规定执行综合计时工作或不定时计时工作制。（二）甲方因工作期限内，乙方严格遵守甲方的员工手册、各项规章制度及会议精神，严格遵守劳动纪律和安全规程，爱护甲方的财产，爱护公共环境，遵守职业道德，积极参加甲方组织的 ...

//www.110.com/ask/question-1469549.html-了解详情

没找到您需要的？您可以发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务

搜索历史清除

·不定时工作制和综合计时工...
·网上的银行贷款被骗了
·老人去世后工资处理
·如何人个申报工伤