公司有买省社保，但是生育保险只能报分娩期间的部分费用，怀孕期间的所有费用不能报销。医保也没得报，说生育保险金报，可惜连生育保险也报不了我怀孕期间的费用，一点也没有。而且公司之所以这样弄，是说因为省社保有条“由单位包干使用”，我不太明白什么意思？单位这样合理吗？...
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我 做了7天280不能报销，我自己贴，我没怨言吧，你自己也来过重庆，重庆房费不止100以内吧。吃饭喝水一天消费也至少20这个我 自己是应该出，毕竟是 我们做的事不一定比你们少吧。我 就纳闷，同一个公司的 员工待遇为什么差距这么大。明明试用期3个月，而我呢？足足半年之后才给我转正，我一个督导又要负责客情 ...
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制度，出纳员说：“是院长让的”。无奈之下，我只能记记账，但对凭证里好多不合理的地方说也不能说，说了也没有用。即使这样，席院长还是觉得我挡了他的路， 接管了，而且院长还是找了一名没有工作经验更没接触过会计工作的人员来接管，他这是为什么呢，想贪污就这样明目仗胆的这样做吗，太可怕了，我该怎么办，难道就没有 ...
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协商一致把钱归还给公司，并罚款3000元，，并提出2000元保证金（保证金的意思是：如果9月份还没其他事情，归还2000元保证金）。之前利用工作质变，贪污了， ，就算发票是我这边责任，发票是2012年11月份的，，我2013年3月15日离职的，，为什么这发票就不能报销，不能低税了呢？？？这个合情合理吗 ...
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协商一致把钱归还给公司，并罚款3000元，，并提出2000元保证金（保证金的意思是：如果9月份还没其他事情，归还2000元保证金）。之前利用工作质变，贪污了， ，就算发票是我这边责任，发票是2012年11月份的，，我2013年3月15日离职的，，为什么这发票就不能报销，不能低税了呢？？？这个合情合理吗 ...
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离职后为什么在全国社保网上查不到我的信息，单位说了给交社保，而且市民卡看病也能报销，这是怎么回事？...
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辞职超过了90天为什么劳动局不能开失业证明，我开失业证明不是为了领失业保险，是为了办理生育报销...
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我离职后为什么在社保网里不能查到我的信息，当初公司有说交了社保，而且市民卡确实也能报销，这是怎么回事？...
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当事人说明的情况下私自修改标准（如果早知道公司会这样，早就辞职了），请问这样的话能通过法律手段要和自己改得的部分吗？请问要是投诉的话，我准备什么材料吗？ 上时间记录可以推算出我那两次是90美元报销的。但是公司原来的为什么按照90美元报销的文件我没有，之前见到过，但那也不是特别针对我们的。怕公司再赖账， ...
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认识的人介绍过去上班，口述的时候已经说好正式是2000工资，结果试用期2个月后以我还没完全学会他要求的工作内容，不能拿2000，后来只拿1800工资，我不同意 不是越做押的越多？还有什么意义继续做？我问他我为什么不还，他以培养我花费的财力物力为由不还押金和10多天天的工资。事实上，所谓的培养花费学习走 ...
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