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经历有些复杂,如何能够证明我公司的劳动关系维护合法的权益?具体情况如下:2011年7月入职,但当时的日常管理和工资发放都由一个项目负责人负责,2011 的女儿),所以工作内容也牵扯到两三个公司。期间一直未公司签订劳动合同公司还谎称已缴纳社会保险并每月在工资中扣除个人缴纳部分,由于牵涉不止一个公司 ...
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