：，年龄： 住址： 身份证号： 身份证地址： 国内指定联系电话： 特别声明: 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司为其办理此项目，甲方不收取任 乙方一定居间费用，此居间费用标准 根据乙方所签订《劳务中介服务合同》第二条为准。 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司办理赴丹麦（国家 ...
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：，年龄： 住址： 身份证号： 身份证地址： 国内指定联系电话： 特别声明: 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司为其办理此项目，甲方不收取任 乙方一定居间费用，此居间费用标准 根据乙方所签订《劳务中介服务合同》第二条为准。 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司办理赴丹麦（国家 ...
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：，年龄： 住址： 身份证号： 身份证地址： 国内指定联系电话： 特别声明: 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司为其办理此项目，甲方不收取任 乙方一定居间费用，此居间费用标准 根据乙方所签订《劳务中介服务合同》第二条为准。 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司办理赴丹麦（国家 ...
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手续都齐全，按规定可以领取1年失业金。公司员工档案全部委托给服务公司办理。申请失业金时限为60天，但是，因为中介按照6月30日算日期，8月2日才上报，超过时限，造成我失业金没有办理下来。后来，中介说想办法补救，中介公司与我签订劳动合同，说解除劳动关系后，重新申请失业金。但是，劳动局要公司出具 ...
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，最近，我们的主管局出台了编外人员管理办法，我被告之要按照采取委托人力资源中介机构管理，用人单位购买服务办法确定聘（借）用关系来管理，而且对工资福利等几个 是不是就是劳务派遣，如果是的话，我们就是和隶属本系统的劳务派遣机构来签订劳动合同，按劳动合同法的67条，这是不是知法犯法，（2）这些规定是不是有 ...
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，我在劳动部门工作超过10年（有工资表为证据），未签订任何的劳动合同（单位没有签订劳动合同的人员），工资福利待遇一直和正式职工一样，最近，主管部门出台了编外人员管理办法，我被告之要按照采取委托人力资源中介机构管理，用人单位购买服务办法确定聘（借）用关系，里面对工资福利（不得再参照机关、 ...
//www.110.com/ask/question-1090088.html-了解详情
，我在劳动部门工作超过10年（有工资表为证据），未签订任何的劳动合同（单位没有签订劳动合同的人员），工资福利待遇一直和正式职工一样，最近，主管部门出台了编外人员管理办法，我被告之要按照采取委托人力资源中介机构管理，用人单位购买服务办法确定聘（借）用关系，里面对工资福利（不得再参照机关、 ...
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