安排属严重违反公司制度被辞退,最终申请人不得己在被申请人出具的劳动合同中止通知书上签字和办理离职手续,且被申请人并未提供离职证明给申请人。2013年 被申请人提供离职证明时,被申请人以2013年10月18日签定的劳动合同中止通知书上有错别字要求申请人重新签字方能提供离职证明给申请人,申请人无奈只得再次 ...
//www.110.com/ask/question-2004192.html-
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15天去了法院申请强制执行。又过了近2个月,劳动仲裁把我叫过去说对方来调卷宗说仲裁部门有一次送达通知书和开庭日期只有3天,不够5天,程序出现错误。仲裁部门意思让我再去开庭重审,仲裁部门并且要去法院申请执行中止。我现在想知道仲裁部门这样做是否合法,他们是否有权利 ...
//www.110.com/ask/question-5230097.html-
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15天去了法院申请强制执行。又过了近2个月,劳动仲裁把我叫过去说对方来调卷宗说仲裁部门有一次送达通知书和开庭日期只有3天,不够5天,程序出现错误。仲裁部门意思让我再去开庭重审,仲裁部门并且要去法院申请执行中止。我现在想知道仲裁部门这样做是否合法,他们是否有权利 ...
//www.110.com/ask/question-5230087.html-
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条之规定裁定如下:一、本案指令大庆市中级人民法院再审;二、再审期间,中止原判决的执行。”大庆市中级人民法院于2011年5月5日再审开庭。到2012年2月 日、25日、26日开庭审理。在肇源县人民法院2012年12月26日的通知书上已明确“这些案件审限截止到2013年2月28日。”从受理到现在已经过去一 ...
//www.110.com/ask/question-1753858.html-
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