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我在公司已经工作6年了,原来一直都享有每年3天的年假,可2013年公司的新规定出台取消了年假,而公司却说这是公司规定,最终解释权归公司所有,而大家必须执行不得有异议,我想请问年假是不是公司的一种福利,可以根据公司的规定做出取消?...
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