、依据《事业单位工作人员处分暂行规定》（人力资源和社会保障部、监察部令 第18号）第四十四条和人力资源社会保障部关于贯彻执行《事业单位工作人员处分暂行规定 劳动所得，能不能算不当得利？原单位可以追回吗？2019年11月被人社部与司法部数据比对查出，社保部门要求退回退休后三年的养老金，当事人于2019年 ...
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的，有贩粮食的，又出门打工的。请问他们这样做合法吗？合同合法吗？可98年人力资源社会保障部已下文明令禁止了吗？签了合同就可以推向社会 明文规定：“中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力的情况下，有从国家和社会获得物质帮助的权利。” 2、《中华人民共和国劳动法》明文规定：“中华人民共和国公民在 ...
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人力资源社会保障部 财政部关于调整农业有毒有害保健津贴和畜牧兽医医疗卫生津贴的通知中农业事业单位没有明确事业单位参公人员在文件之外，在具体工作中我们也在基层一线，随时面临人畜共患病的侵袭，为何在执行文件时将我们剔除在外。...
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人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知：第二点，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按 ...
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.月工资收入：来源于《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》（劳社部发[2008]3号 ）二、日工资、小时工资的折算 按照《中华人民共和国劳动法》 工作时间的加班工资，其中工作时间的计算中未包括交接班占用的时间，受人力资源和社会保障部《特殊工时管理规定（征求意见稿）》的启发，上诉人认为交接班 ...
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我市社会和谐稳定，根据原山东省劳动和社会保障厅《关于转发人力资源和社会保障部的通知》（鲁劳社〔2009〕27号）要求，决定将我市用人单位参加工伤保险 ； 5、其他能够证明职工为因工（公）受伤的原始材料。 （二）人力资源社会保障行政部门对用人单位提供的“老工伤”人员资料进行审核、调查，对符合工伤条件的 ...
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、社会保障法根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》的通知人社部发〔2015年〕28号文件没参加改制的一类事业单位、二类事业单位企业人员应 少替事业单位交的多工资是企业最少的，文件是2015年5月底报人力资源和社会保障部、财政局备案局里没给上报说不知道有文件不按国家政策执行，如果 ...
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、社会保障法根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》的通知人社部发〔2015年〕28号文件没参加改制的一类事业单位、二类事业单位企业人员应 少替事业单位交的多工资是企业最少的，文件是2015年5月底报人力资源和社会保障部、财政局备案局里没给上报说不知道有文件不按国家政策执行，如果 ...
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受伤是2014年7月份厂里受伤 2015年7月15号申请的无锡人力资源和社会保障局的工伤认定通知书，昨天问新区劳动保障局 回答是 8月7号终止 现在恢复了 要经办人签字才能鉴定 经办人王科长王亚泛也找不到，不知道有没有懂行的朋友来帮忙一下。...
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的员工，养老金工资缴费基数每月相差巨大，我以用人单位违反上述法律法规为由，向人力资源和社会保障局申请行政复议，可人社局竟然回复:企业单位依法没有事业人员编制而纳入机关保险 我不服此回复，根据《劳动法》第八十五条，第八十九条和人社部发（2001）13号文件规定，以行政不作为为由，向法院起诉，经过了一审， ...
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