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在救火的时候引发脑溢血死亡,厂方迅速将火灾现场处理掉,没有痕迹,也没有报警,如何维权?...
//www.110.com/ask/question-588579.html-了解详情
。单位冬季没配发任何取暖设备。上班时间感觉身体不适拔打120,到医院诊断脑干出血。三个小时左右死亡。有人说超过六十岁不能认定工伤。有人说属雇佣关系,自身疾病死亡单位无赔偿责任。有人说单位有侵权,和人身损害应给予一定赔偿。单位协商只能给很少的精神安慰。我很迷茫。各位大律师有相关 ...
//www.110.com/ask/question-5820194.html-了解详情
建筑设备),工程主体完工后,乙把抹灰和砌墙分包给丙,丙在施工中,丁(受雇于丙)不慎坠落死亡,甲迫于压力(丁的家属老闹事)自行赔偿丁家属50万(丁上无老下无小59岁,当地律师说顶多赔35万,甲乙丙都是个人名义签的合同(三人都没资质),现在甲以此事故为由, ...
//www.110.com/ask/question-12264078.html-了解详情
来玛纳斯县拾花工,没有劳动合同,患有脑瘤,未告知农户,在拾花期间晕倒,及时抢救,抢救医药费本人支付,最终死亡,本人为农户,请问律师事件责任怎么划分,赔偿费用怎么承担?...
//www.110.com/ask/question-1219651.html-了解详情
未依法为乙方缴纳社会保险费的; 4)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的; 5)法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。 甲方 或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以不予执行。 8、本合同期限届满即终止。乙方离开甲方 ...
//www.110.com/ask/question-1127506.html-了解详情
.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的; 3.严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的; 4.同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响 要求完成其劳动过程,必须接受用人单位的指示。但需强调的是,劳动者的人身不能强制。 (7)劳动合同权利义务的延续性:劳动合同权利义务的延续性渊源于 ...
//www.110.com/ask/question-261770.html-了解详情
退休返聘人员下班途中交通事故当场死亡车主负全责,已赔偿人身损害。但是系工作下班途中发生意外,到劳动局伸请工伤因过了法定退休年龄和工作单位一直没有帮买养老保险所以不能是工伤。请问怎样才能要用人单位赔偿工伤?...
//www.110.com/ask/question-1047524.html-了解详情
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