少部分五金配件。 2.公司没有签订劳动合同,没有书面文件规定仓库管理制度,也没有事先说明仓库盘点不符的赔偿责任,就连仓库电脑账也是我自己创建出来的。 3.总经理A不承认我当时跟他提出的纸箱、泡沫、玻璃仓库无法控制,有生产自行控制用量的说法,总经理A对于我工资结算置之不理,目前工资由另外一个 ...
//www.110.com/ask/question-1049261.html-
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少部分五金配件。 2.公司没有签订劳动合同,没有书面文件规定仓库管理制度,也没有事先说明仓库盘点不符的赔偿责任,就连仓库电脑账也是我自己创建出来的。 3.总经理A不承认我当时跟他提出的纸箱、泡沫、玻璃仓库无法控制,有生产自行控制用量的说法,总经理A对于我工资结算置之不理,目前工资由另外一个 ...
//www.110.com/ask/question-1049260.html-
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点到晚6点,当时没多想就先做着试试了,可是到岗之后发现,公司招仓库管理员,并不是做仓库管理工作,而是打着旗号招操作工,而且到了我们下班时间还不让我们走,还要我们 一个多小时左右,最后决定不干了,我想问问,他是不是应该马上结算我的薪资了呢?索要时,他们总是以公司制度来混事,我是不是应当怎么处理 ??谢谢...
//www.110.com/ask/question-228997.html-
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把账本带到仓库,老板娘不同意,我没有坚持自己的意见,而接管了仓库(钥匙只有我有)。仓库货品数量,全部是我一个人清点后,如实汇报老板确认(我估计共计货品 侵占财产罪。我跟老板交涉,我承认自己管理有问题,愿承受一定的赔偿,公司没有健全的工作制度(最基本的——账本都不能放在仓库及时核对等)也有更主要的责任, ...
//www.110.com/ask/question-1547934.html-
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把账本带到仓库,老板娘不同意,我没有坚持自己的意见,而接管了仓库(钥匙只有我有)。仓库货品数量,全部是我一个人清点后,如实汇报老板确认(我估计共计货品 侵占财产罪。我跟老板交涉,我承认自己管理有问题,愿承受一定的赔偿,公司没有健全的工作制度(最基本的——账本都不能放在仓库及时核对等)也有更主要的责任, ...
//www.110.com/ask/question-1547000.html-
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把账本带到仓库,老板娘不同意,我没有坚持自己的意见,而接管了仓库(钥匙只有我有)。仓库货品数量,全部是我一个人清点后,如实汇报老板确认(我估计共计货品 侵占财产罪。我跟老板交涉,我承认自己管理有问题,愿承受一定的赔偿,公司没有健全的工作制度(最基本的——账本都不能放在仓库及时核对等)也有更主要的责任, ...
//www.110.com/ask/question-1546962.html-
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他最早是担任生产仓库经理,期间由于不懂产品导致生产和交货长期延迟,带来很多客户不满和定单取消.公司一直提醒他加强产品知识的学习,但一直没有进展。 3 不听公司的指示,自做主张。 在工作纪律方面,无视公司人事管理制度,迟到,不提前请假,对人事部门的管理不尊重。 基于上述原因,公司不得不取销他的经理位置, ...
//www.110.com/ask/question-10993278.html-
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你好! 我是在(广东佛山里水镇合顺和桂工业圆)一家工厂做仓库管理,因为有件小事让我搬运东西没做完,我和同事被辱骂提出辞职,我在辞职书中 消极怠工,不负责任导致中仓帐物不符,不服从本职工作的工作安排,不接受批评教育,根据公司制度停薪停职,反省待查,为其工作期间给公司造成的损失,照价赔偿. 以上态度不端正 ...
//www.110.com/ask/question-15709.html-
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提到公司,不去给我办理现场确认,要我在财务交接完后才去给我办理现场确认。但公司管理制度不完善,有一批货物出入库管理混乱,没有仓库保管,现在却要我将这批货物数量进行交接,我们在这个问题上不能解决,所以公司就不给我办理现场确认,请问我有什么办法可以让公司给我 ...
//www.110.com/ask/question-1963794.html-
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朋友在郑州一家公司做仓库管理,今年2月份老板说少了一批货(做批发的,有可能发错货),扣了当月的工资,说如果能找到这批货就把工资补发了 。现在老板说确定那批货找不到了让赔偿(半年的工资都不够),公司也没有相关赔偿制度的规定。朋友在公司工作一年,单位没有签订劳动合同,缴纳五险。像现在这种情况去劳动部门申请 ...
//www.110.com/ask/question-1603446.html-
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