金石集团的企业职工，很多月份都领不到国家规定的最低工资标准，可是企业领导每年都在几十万的分红，这种做法违法吗？例如，我在2016年2月份，三险一金扣了四百多，到手的工资及补贴共实际领到960元，这种养老保险的缴纳是否合法？企业是否先补齐最低的缴纳基数才能分红。 都说工资是成本，分红是利润，企业职工连 ...
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企业领导说我的老公在作同企业一样的同类产品，其实我老公没有生产一样的产品，他们非说我老公在作，在这种情况下，企业拿不出证据，已把我的工作岗位停止，叫我回家待岗。像这种情况下企业领导对员工是一种污辱，在法律上企业应该如何赔赏员工！...
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做清洁工作6年了，合同还未到期，由于14年底脚部受伤请假在家修养，因为本人当时也没写请假条，但也和企业领导打过招呼，当时他们也同意的，现如今，今年4月一号回公司上班单位领导就不让我来上班了，说我是自动离职，像我这样的情况我可以像企业申请赔偿吗？谢谢后来单位领导来说， ...
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参与了企业职工上访事件，企业领导让我写检查书，并在后边注明如果在违反劳动纪律，选择自动离职，与企业解除劳动合同。不要求任何赔偿。这合理吗？...
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我自离的企业，企业领导也没通知我领工资，请问我工资会不会发...
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企业托欠员工资.我在装饰公司做销售业务提成3个点.我现在辞职了，企业领导说没有做到年底.之前做的业绩提成剩一点不发给我....
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企业托欠员工资.我在装饰公司做销售业务提成3个点.我现在辞职了，企业领导说没有做到年底.之前做的业绩提成剩一点不发给我....
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因企业改制停发我们一月工资，找企业领导回答说：刚进厂就给你们发了.但是我们每个人进厂时间不同，就本人而言，84年参加工作，工资每月24.00元，但是现在扣我1500.00元左右合理吗？...
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我在公司工作九年半了，想调岗。对方企业领导同意了，我这边也有人接手我的工作了，但是对方突然说不要了，我这边也没有工作岗位了，可以申请现在的公司赔偿吗？...
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