在场老师写书面材料。教育局要老师作证？一方是园长，一方是逼迫去献血的弱者。公正、公平？ 6月28日中午，园方说，明天下午学区书记“约见”。 6月29日上午 报复。本人认为，何小晏的行为完全符合公安部列出的十大报复情形的第六种，故意克扣举报人工资。 在此，特地把整个过程进行整理。望领导为我们小百姓做主， ...
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被申请人13年，被分配至被申请人主管的轮胎仓储部担任管理员并在2010年晋升为主管。从事主要管理日常轮胎进出存管理及工人调配还有普通管理员等的相关管理工作 了辞职书再次找到人力资源领导何经理。何经理再次反悔，仍就要申请人等写《本人自愿提出辞职》的解除证明。该证明对申请人不公正、不公平。这样会造成申请人 ...
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机关投诉， 以上事实，请贵劳动监察部门速派人员到该工厂调查核实，依法作出公正处理。 此致 开封市劳动保障监察大队 投诉人开封空分集团有限公司职工 李理 2011年3月 3 为本人工资增资晋级。不符合相关法规、规章规定，应为本人补交应由用人单位聘用之日起的不公平待遇所受损失。（工资、奖金、效益工资、绩效 ...
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】的有关规定，我向组织反映的全部属实，我曾经找过四川省经济报社报道过有登报记录为证及我本人曾经在资中县归德印盒装卸队上班的的工资花名册和资中县归德证 全是苦水，所以我只能向组织反映求助，给我一个明确的答复，请求组织客观、公平、公正处理此事，特向组织提出自己的诉求： 请求组织解决我的基本生活费直到我百年 ...
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一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；” 请问这些条款应该作何解释？我国宪法规定“ 第五条中华人民共和国实行依法治国，建设社会主义法治国家。国家 有超越宪法和法律的特权。”法院、仲裁委作为国家的司法机关，保证法律的公平、公正实施是他们的职责，理应维护宪法和法律的权威，做到有法必依、执法必严、 ...
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