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过后与公司合同社保。做了半年后,我向公司提出要社保,老板以各种理由,也没有跟我合同,12年4月,有一个员工走了,才帮我,5月4日我 辞职当天走。工资一直发,到6月20日,通知发工资,但扣了我5月的全月社保。请问这种情况,我能得到补偿吗?老板还告我是擅自离职,造成公司损失,也说没有 ...
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转正。问我我工资意向,我说要两千以上,经理说两千是问题的,其他待遇是有社保转正前公司合同。我在这工作满两个月后跟经理提转正的事,他就说人事 最具体的人悬赏分哦,越具体越好。 我下午跟总经理谈了,他就业跟我试用期未合同社保的事解释说,他说面试时跟我口头约定了要转正后才合同和办社保,说我 ...
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我是2000年12月进入公司上班合同,2004年公司才开始给我们员工合同社保,现在公司想要辞退我们说赔偿要按2004年开始算。而我们工资一直是以现金方式领取,没有工资单,公司也说能按实际领取的工资金额赔偿我们。现在我们能能要求公司 ...
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从15年10月进入公司上班去年2020年疫情期间让回去工作强制辞退,怎么劳动仲裁。在工作期间劳动合同社保...
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我刚进了一公司 合同 社保医保 老板说三个月试用期 我按时上下班,迟到早退 努力工作 如果老板找理由把我辞退了 我能拿到工资赔偿吗?是是他试用期合同就已经违法了? 这公司工作证 胸卡还有工资卡.我怕老板到时候承认我在该公司工作过...
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公司半年多一直社保,还让我们了份自愿社保的声明协议(单份)。此间为避免社保断档我一直把社保放在朋友公司代交。公司也不曾问过我有社保记录的问题。现在我打算以社保为由立即解除劳动合同(使用提供劳动条件可随时离职那条) 直接离职避免要提前30天书面通知的时间,不知是否可行? 还有重要 ...
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了一年合同(18年续签,17年的合同已经找到了),底薪2000,当时合同的时候还让我们了一份协议,自愿社保,每个月公司额外给与300加在工资 了一个项目,只给我3500,10月的工资3500*0.7,说是10月放了国庆假,上班。总之各种找理由少给工资(有聊天记录)、、像我这种情况,又能 ...
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社保,为此,我曾和公司的负责人说过,要求社保合同,当最终公司的负责人以要公司利益为重之后合同社保,还要求我们员工一份离职后能泄露公司 回去了。过了5个月后来因为家里有事我要求离职,但公司却要求我多做一个月才能拿到工资离职,要不然则工资。后来2012年5月又因为我生病了,最后回到公司 ...
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我到公司半年了,也合同,也社保,现在打算辞职了,我手头上有一些证据证明我从5月份开始在这公司工作的,我能如何处理呢?是是要劳动仲裁还是?另外,现在我刚提出辞职了然后要走了,公司经理说我需要提前一个月提出辞职才行,不然得同 ...
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我在公司工作5年社保合同,现在要离职,可以要求公司补偿么?补偿多少为合适??期间公司换了老板,不过前老板还在公司,如果我找现在的老板要求补偿,他认账咋办呢??现在的老板是1年前来的,公司也换名了。所以我想知道我这个问题能否要回赔偿?...
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