总经理称客户现钞4000美金支付的并非所欠货款，而是其他代购耗材未支付款项（该项欠款无证据证明，但我也没有足够证据证明客户已经支付），因此总经理执意称客户 公司实行的是企业邮件的工作方式，所有证据均在公司内部企业邮箱内，我手头上只有书面劳务合同以及离职时由人事部开具的离职证明，劳务合同中只有个人工资和 ...
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3月份入的职，后面签订试用期合同，每个月15号发上个月工资，但是公司以资金周转不灵为借口延发工资一个月工资，也就是5月份发3月份工资，6月份发 我听说如果离职之后试用期合同就无效了，无法拿这个告公司。公司内部员工说，离职时可以找公司开个欠款证明，上面写明公司欠员工多少工资，限定日期偿还，再盖上公司公章 ...
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上班期间驾驶车辆造成车辆发动机进水 维修花费十万多 但是当时车辆保险已经全额赔付，公司还要罚款员工三万元。当时员工交纳七千元，剩余两万三是协商从工资 而且领导从上面签字。现在员工已经离职 而且是因为公司内部调整后 不给员工安排工作被迫离职的 ，现在公司又要追究欠款（实则当时的罚款）。员工离职前在公司 ...
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总群发淫秽图片，给我们公司内部造成了恶劣的影响，不接受公司规章制度的处罚，其次，在公司一直没业绩。 还辱骂上级领导 而且此人在外面有几十万欠款，在其他企业经常性的走劳动仲裁，并扬言要管理层小心，根据公司规章制度，我们是予以辞退的，人事部多次找他谈话，无果，但是我们想了解一下，对此员工我们 ...
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五年前我签订合同，预留5%质保金，该质保金早已到期，对方由于我公司产品质量问题未支付该款。现在我公司清理老欠款，要从我工资中全额扣除该款，是否合理？...
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原国企销售人员，已辞职多月，公司以客户欠款为由不予办理离职手续和迁移档案，如要办理手续必须签署责任承诺书。但原劳动合同并没有相关条款。部门经理出示了公司内部管理条例，请问是否可以以内部管理条例要求我签署责任承诺书？我已经到劳动保障局递交投诉函投诉原工作单位，但是劳动 ...
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本人是一学生，我外公原是一公司的内部人员，现公司只有经理，公司已荒废，欠款无法追回，脱了10多年了，欠条齐全，去法庭起诉，法庭以找不到那经理为由三个月后让撤诉，前后给律师加法庭收费共3000多元，请求好心人帮助，不胜感谢，本人手机号15275229715谢谢好心人~...
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和补助为3200元，但是1月由于部门变动不给核销1月的差旅，当时口头说核销，公司内部走邮件可以核销，但是离职后不给核销，说是按正规的财务制度，他们说什么是 不给。说客户没销售完产品，但是是现金客户，钱都给公司了，客户和公司之见没有欠款，2013年公司强行规定完不成指标（指标指定不合理，全部门都完不成， ...
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股东，于2009年成立；在2011年底由于内部利益问题，一直争吵，公司在2012年3月份，4个股东开会，决定注销公司；我跟公司于2011年10月签订合同，到 找到工作了； 当时还有20W左右的项目没有回款；当时他们承诺在5月底结清欠款； 问题：1.现在我应该怎么做？有些不清楚，比如，直接走仲裁？我在4 ...
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