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说你已经同意,现在让客户服务部的主管吴总给你讲一下你在客户前台的工作职责,工作职责写了十条。我表示说,我一直就没有同意调动部门,也没有答应总经理阎总 站在我的角度着想,在原薪资不变的情况下调我去客户前台,我不同意,所以,公司以后只承担我在公司办公室区域内的人身伤害算工伤,除此以外,离开办公室区域的地方 ...
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说你已经同意,现在让客户服务部的主管吴总给你讲一下你在客户前台的工作职责,工作职责写了十条。我表示说,我一直就没有同意调动部门,也没有答应总经理阎总 站在我的角度着想,在原薪资不变的情况下调我去客户前台,我不同意,所以,公司以后只承担我在公司办公室区域内的人身伤害算工伤,除此以外,离开办公室区域的地方 ...
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行政主管职务,期间工作任劳任怨,就因为不会向别人一样在老总面前说奉承话,加之工作中原则性较强,得罪不少人,公司前段时间说要改革,在没有通知本人的情况下,让其他员工代行我的部分职责,之后我找到老总谈话,说是要撤掉办公室只设行政部,不再设行政主管职务,我要求出书面撤消 ...
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本人任职公司办公室技术支持”岗位,主要职责办公室IT维护。合同上没有注明明确的工作内容。前2个月因为前台离职,本人兼任了前台工作2个月,公司没有发放岗位的补贴,请问是否合法?...
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是我在糊 现在和上级严重不和 就以无法胜任工作为由给我调职降薪我的工作职责:1.维护影城办公设备及网络设备 2.维护影城售票系统 3.维护更新影院网络的影讯及 就说不同意可以 也不开除我 以后我什么都不用干 明天开始换到他经理的办公室和他坐办公室做着,什么事都不要干就这么坐着,说白了就逼我辞职,请问 ...
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进玉米口是否盖篷布; 5、玉米碎当日移回库内、杂料至少盖篷布 6、办公室及仓库设备是否关闭电源 7、宿舍休息室是否有赌博现象 8、工人上班玩手机/睡觉/抽烟 由谁来负责。并且这个工作与我们的岗位职责无关,也要履行吗?而且劳动合同上注明是每天8小时,每周至少休息一天,公司安排加班应支付加班费,但公司从来 ...
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4. 受理委托后应由项目负责人提出详细的现场查勘步骤和时间安排,明确评估小组各自的职责和分工。 5. 现场查勘时,要求最少有两名以上估价人员到委估现场,对 不允许转手使用。如因转手使用造成损坏的,仍由领用人向办公室承担赔偿责任。 五、 本公司因员工工作需要配备的各种办公用具,必须认真履行领还手续,实行 ...
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,根据业务需要,甲方有权安排乙方离岗休假不参加工作及/或不承担全部或部份职责。 (6):工作地点:若因业务需要,甲方需将乙方调动至其他地点,部门, 的方式向HR回复了邮件说明我并没有旷工. (8):自2015-11-23日起,我在公司办公室出勤,但没有人通知我如何打考勤卡,也没有人通知我办理公司员工卡 ...
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合同吗? 我:如果是换个单位和岗位,我不同意,我的职责办公室文员。 单位:工资待遇不变,还是用原来的公司名称和你续签劳动合同,到22楼的食堂也是属于原来的公司 ,名下挂了我和一个会计的2个人的名字。看到对方也用手机录音了,像这样的情况,公司打算不给补偿金的。就目前这么多的证据申请劳动仲裁会支持我吗?...
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谈话,要求我交出手里所有工作,不得进入车间。如果要辞职,辞职后可以考虑补偿。7日,公司出文,解除我在部门所有职务,该职务与劳动合同中约定的内容完全吻合。使我完全无法履行合同。目前只能坐在办公室。我去过本区域劳动仲裁,他们说公司又没有开除你,你怎么仲裁?等开除了再说。那我是不是只能 ...
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