律师你好,我咨询一个问题。我在这个公司上了两年班了,公司昨天突然说要调离我现在的工作岗位,调到别的部门,我不同意。我工作上没出现什么问题 写了公司有权根据需要调整我的工作岗位和地点,若不服从,视为我单方面终止劳动合同。请问律师,公司这个条约有没有法律效律的?公司是不是就可以依据这样的条约理由就随便调离 ...
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人事主管,现在公司架构调整,很多员工都变相调薪裁员了,把我部门原先两个人都调离原岗位,告诉我要我接手原先三个人的工作,增加了工作量,要我坐在前台,但是 倍?我可以选择不走继续原岗位工作吗?我可以不接受公司这样的工作调整也不接受解除劳动合同吗?因为原先合同中的工作岗位写的是职能岗位,我要求公司现在明确我 ...
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公司随便把员工调离不是原本的单位原工作性质的岗位合理吗?我是一名房地产公司下属的物业公司的工程部工作人员,不知是物业公司岗位的随意调整还是什么?我 通知。通知我去我们保安部去做保安员,公司也没有正当的解释为什么调我过去。我想请问一下律师物业公司这样的调动是否合理,是否可以我不调动过去。如果我不同意过去 ...
//www.110.com/ask/question-1369632.html-
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填写),现在公司要把我调离现在的工作岗位到农村去另安排岗位,我不愿意去,(其实这些就是公司的借口想解聘我),我想咨询一下如果我不服从安排,我愿意跟他解除合同,我可以要求公司补齐206-2008年欠缴我的社会保险吗?我还会得到什么补偿吗?我现在应该怎么办?谢谢!由于公司开始跟我签订 ...
//www.110.com/ask/question-1023361.html-
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产假刚刚休完公司变动将我调离以前的工作岗位,工资相对涨了一些,但年初公司所有员工工资统一大的调整当时我正在休产假所以就没有给我调整我的工资,而且工作地点变更,离家是不远,但坐车非常不好坐,请问我可以拒绝吗?如果拒绝我能得到相应的经济赔偿和我的生育保险吗?...
//www.110.com/ask/question-2577759.html-
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夜班、加班等容易造成过度疲劳的工作。 十、 女职工生育的,可以按濮阳市的相关规定享受产假;符合晚育条件(女24岁以上)的,增加产假15天;因 征得总经理同意,并收回原报告。 八、 为了增强每位员工的工作责任心,强化责任意识,根据本公司目前估价报告容易出现的问题,制定如下估价报告缺陷扣分方法: 序号 ...
//www.110.com/ask/question-12920348.html-
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岗位上工作两年多了,口碑也一直很好,但现在公司在我未触犯任何规定,也无工作不到位的地方,跟我谈让我调离岗位,我没有同意。期间很多工作事务不再交由我 的劳动合同(这个劳动合同给我签的时候我跟所有员工一样并没有仔细看就签字按指纹了),劳动合同上的工作岗位只写了酒店管理类一般岗位,并没有写明我现在的工作岗位 ...
//www.110.com/ask/question-1715165.html-
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岗位上工作两年多了,口碑也一直很好,但现在公司在我未触犯任何规定,也无工作不到位的地方,跟我谈让我调离岗位,我没有同意。期间很多工作事务不再交由我 的劳动合同(这个劳动合同给我签的时候我跟所有员工一样并没有仔细看就签字按指纹了),劳动合同上的工作岗位只写了酒店管理类一般岗位,并没有写明我现在的工作岗位 ...
//www.110.com/ask/question-1715161.html-
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有甲方根据本单位生产工作需要,经甲乙双方协商一致,可以调换乙方工种或岗位.但是现在人力资源在没和我协商的情况下,下了调令,要我把我调离原岗位,回人力资源报到,我是不是可以不执行?如果我不同意调换岗位,公司是不是就不能随意调换我的岗位了?还有,现在我知道公司没交我们员工的公积金,说是要到5\6 ...
//www.110.com/ask/question-32334.html-
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04年初公司要求调离岗位,我不同意,后老板要求调离部门,并要求自己填写岗位异动表,其中表格填写只是部门调整,没有说明工位内容的变更,现因工作内容 公司有违法行为,病假工资只给予基本工资的60%,不是员工全部工资的60%。公司以个人主动提出离职不同意补偿金额,请问我是否可以通过劳动仲裁申请补偿?经过与 ...
//www.110.com/ask/question-2981410.html-
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