的。而我原本是营业部的前台一职，被安排去市场部的tmk，我觉得很不合理。跨部门调动岗位是允许的吗？我签的合同是写： 甲方安排乙方从事营业工作，详见岗位确认单 给我1个月或2个月试用期。 请问我该怎么办，公司要求我4号去总部解决，不接受就自己辞职。但现在是年底了，找工作也不是那么容易的。 我希望公司可以 ...
//www.110.com/ask/question-318632.html-了解详情
所在营、连、班排长的关心帮助下，严格自律，令行禁止，工作中以党员的身份严格要求自己，终于在1998年成为中国共产党一名正式党员，因在所在连队油机班工作认真负责 兢兢业业从未犯过错误和更未给分局抹过黑，工作中都是尽责尽职的。工作调动当然有公司的安排，但是这个待遇从五千每月，变成两千三每月，简直是难以接受 ...
//www.110.com/ask/question-8668590.html-了解详情
，实际工作地点在深圳） 由于合同中的职位只写了工程师，没写部门，公司若以此为借口调动部门，是否有效？ 合同签在惠州，在深圳工作。工作待遇一直执行惠州 工资标准，加班以最低工资标准为基础，深惠两地的福利待遇很多不一致是否可以要求补偿？ 公司如果不允许加班，以此达到变相降薪逼员工辞职的目的，是否合理？（ ...
//www.110.com/ask/question-4828140.html-了解详情
说我工作态度不好，要辞退我。我要求要辞退书，但是他一直找借口说公司没有辞退书这个东西，让我自己写辞职书，但是我说写的话要到年底，他也不肯。本来昨天已经协商好事给辞退书，然后做到1月15号，工资结清。但是今天突然给我调动书，写调动到生产部门，生产部门我也没做过。我拒签了。现在我要怎么维护自己的权益？...
//www.110.com/ask/question-3151913.html-了解详情
我为了有份稳定的工作也没吭声.到年底时候也没在面试中承诺的那样给我交公积金.然后公司开始频繁给我换工作,先是在营业部门换了3次,每次干2个月左右 一个人说让我干什么我就干什么,再说有可能目的达到后,又要调动我工作,于是被我拒绝了.紧接着下午就以不服从公司决定为理由把我给辞了.辞的时候,虽然有担当人事的 ...
//www.110.com/ask/question-40015.html-了解详情
在此期间公司没有对我从新任命，2015年年底,公司下发了2016年公司组织结构图,我从科长变更为一般管理,2016年1月18日要求我调到技术车间从事操作设备工作2月1日报道，期间单位未与我进行协商。我找到人力部长对单位提出了异议，他说是单位合理并有权调动，我是否去报道上班，可以N+1的赔偿吗，谢谢...
//www.110.com/ask/question-6122627.html-了解详情
5月公司下发通告经总经理建议并讨论罢免我的职位从别的公司调了一位员工任科长，我找到人力部门，没有任何解释告诉我交接工作另有任用，在我和其交接 期间公司没有对我从新任命，2015年年底,公司下发了2016年公司组织结构图,我从科长变更为一般管理,2016年1月18日要求我调到技术车间从事操作设备工作2月 ...
//www.110.com/ask/question-6109350.html-了解详情
制度的若干意见》第二条又接着说：“职工如经劳动、人事或组织部门审核同意在不同用人单位之间调动或非本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，其 年7月之前一直和总公司签订劳动合同，7月起来深圳工作。同年年底，公司成立了一个深圳分公司。总公司要求与我解除与总公司的劳动合同。随后我与深圳分公司签订了劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1758735.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务