我2002年7月毕业后在一家企业工作，2007年9月份离职后进入新公司，最近收到社保记录单才发现，原公司只给缴纳的医疗保险（2002年8月开始），社会保险入保时间显示为2007年9月（进入新公司日期）。此种情况我该如何 ...
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本人与现公司签有劳动合同，但在合同期内，公司未给缴纳社会保险和公积金，我可以按合同内容终止与公司的义务，但在工作期内与公司签署的保密协议会生效吗，劳动合同是终止还是作废...
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约束？谢谢 另：未签订劳动合同但缴纳社会保险，算不算“实施合同”，是不是就可以逃脱新劳动法中关于“二倍工资赔偿”的约束？谢谢公司已经给办理了社保关系 和医疗保险（从已经拥有养老保险手册和医疗保险卡得出的结论），从而可以推断公司已经与签订了劳动合同（因为只有提供劳动合同才能办理社保关系）。 以上这个推断 ...
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跟公司签订劳动合同，试用期约定三个月，请问签订劳动合同多久公司必须缴纳社会保险，试用期公司是否可以不缴纳社会保险？以前未参加社会保险，在新公司才开户我2009年11月16日进入公司，公司直到2010年4月才给我缴纳社会保险，现在可否依法讨回补缴？...
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我在青岛澳柯玛商务有限公司工作已经快5年了，从一开始入职公司让我们与青岛金石签署劳务派遣合同、但是劳务派遣公司只是给缴纳的“工伤意外险和派遣医疗保险”一直未给缴纳社会保险、我现在所在的公司现在正在以员工调动的借口要让我们主动辞职、请问像这种情况我该怎么办？我如何追缴相应的赔偿呢...
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只有我一分劳动合同法官不采信我的合同、该咋办？公司在未足额支付工资未足额缴纳社会保险、加班不给加班费的情形下单方违法解除劳动关系、串通法官做出枉法裁判、请问 年只叫我上班不按合同约定支付工资、每月只付一半的工资、又不缴纳社会保险等、请问该公司的行为是否合法应受到哪些法律制裁？我又能得到哪些陪偿？谢谢...
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您好，请问一下本人已从公司离职，在职期间公司未给我缴纳社会保险。现公司同意补交养老保险，想请问一下对于不能补交的险种我能申请经济补偿么？...
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煤矿职工在职期间工资为三千，公司未给职工缴纳社会保险，2016年体检出尘肺病后被辞退，经过三年多的各种手续办理，鉴定为尘肺二期四级，马上就2019年了，职工该享受哪些工伤待遇？一次性解决的话可以得到多少补偿？分别有哪些法律依据？请各位好心律师指点一下，谢谢了...
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公司未给我缴纳社会保险，我没有通过书面申请就离职，这样做合法吗...
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公司未给我缴纳社会保险，我在没有书面通知的情况下离职，我这样做合法吗？...
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