端午节假期公司要求加班，如果不加班要扣工资。公司要求加班填加班申请，但是申请都是主管填的，员工没有权限，这种情况可以起诉吗？要准备什么证据...
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您好，我是一名特种作业人员，因为一次没按公司要求加班而被公司开除，公司扣我一个月的工资，剩下的工资也没给我，而且我的证件还压在公司不给我退出来，导致我无法找其它工作，请问，公司的做法对吗？我应该怎样维权呢。不加班的原因是公司有五个月没给我们发工资了， ...
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节假日公司要求加班，如果不加班扣工资是否可以要求赔偿...
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公司老总一直要求加班，特别是现在比较忙的时候，一个月来节假日双休日全没休息过一天，每天基本早8.30到晚上0点，回到家睡觉都凌晨2点了！我们公司纸上规定的工作时间为做五休二，8.30-17.30，现在有打卡记录的照片，我可以得到怎样的补偿？已在该公司 ...
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工资计件，加产量，公司要求加班没加被要求辞职，怎么办...
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公司要求加班不支付加班费，但我己经离职了，还能劳动仲裁公司吗...
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4月份清明节当天公司要求加班，给予三倍工资。目前我的薪资税前6500，各种代扣为457.93，请问三倍工资的基数是6500还是6500-457.95，还是当地的基本工资？...
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各位法学哥哥姐姐，问下：公司要求加班，但不给加班费，只能调休违法嚒？...
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今年5月公司要求签订劳动合同，当时合同很多条款对我们很不公平，并且要求完美签订承诺书，把工资里砍出部分做社保赔偿，有把完美的工资分一半做加班补贴， 做公司对我们的社保补贴，另外把我们工资分为2部分，划分为基本工资2000加班补贴2000，当时让我们每个人单独去签订的，现在我要怎么解除这样的合同？我如何 ...
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