我父亲1974年入伍，1978年退伍在事业单位工作，直到1994年10月办理了停薪留职，后来一直没有去单位，2007年被现在的单位合并了，当时合并没有解决我父亲 六万多费用视为社会人员缴费以后现在核算缴纳医保费用时给核算了五万多元，从开始缴纳费用就一连串的问题出现了，从法律的角度怎样维权呢？原工作单位 ...
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劳动纠纷剩余时间: 14天8小时 关于教育局扣留我个人档案问题的咨询 关于教育局扣留我个人档案问题的咨询 你好，我于2016年6月参加县事业单位考试，于 离职并归还我个人人事档案。但是他们都违反了《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》。违法行为有：私自设立最低服务期限；违规设立高额违约金；不允许 ...
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劳动纠纷剩余时间: 14天8小时 关于教育局扣留我个人档案问题的咨询 关于教育局扣留我个人档案问题的咨询 你好，我于2016年6月参加县事业单位考试，于 离职并归还我个人人事档案。但是他们都违反了《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》。违法行为有：私自设立最低服务期限；违规设立高额违约金；不允许 ...
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网站询问自己编制问题获得的答复： 无锡市排水管理处为原无锡市市政公共事业局下属的事业单位，2008年根据锡委办发（2005）86号《关于全面推进市政公用事业 身份”，实际上在一家国资企业工作，发生劳动纠纷，且无纸质合同的情况下，到底是启动人事仲裁还是劳动仲裁或者劳动监察，请教各位律师，感谢！ 我自己 ...
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室（某一办公室）与劳动者签订合同，期限3年，但不在该股室工作，而是由该事业单位整体分配工作。期间，这一股室（该签订合同股室）按照县要求，需从该 分离该事业单位，不属该事业单位管理，且合同期限已经到期，不再续签合同。劳动者提出要求该事业单位进行经济补偿。 问题：哪一方是对的，怎样解决该劳动纠纷，为什么？...
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调出档案。 我想知道我的情况是否适用于《劳动法》中“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无须征得用人单位的同意。超过30日，劳动者 因为我在网上查到有种说法是按照《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》全民所有制事业单位的专业技术人员和管理人员可以提出辞职，并按人事 ...
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我是事业单位聘用的临时工，从2002年开始上班，2003年单位与我签订一份为期一年的短期合同之后没有续签，直到2008年单位又与我签订了一份非全日制合同也是一年，直到2012年单位停产，没对我做任何安排让我回家休息，十年中工作没变，工种没变，没有给我上过任何保险，单位这种做法合理吗？...
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的辅导﹑联产承包和烟叶收购等岗位上兢兢业业工作了二十三年多，用辛勤的汗水﹑忘我的劳动，成就了禹州市的烟草事业。 我弟弟因刻苦﹑努力学习，完全掌握了烟草的 向用人单位主张权利，很显然属于劳动关系，从而属于民事诉讼受案范围，这是一个不允许争议的事实。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（ ...
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的辅导﹑联产承包和烟叶收购等岗位上兢兢业业工作了二十三年多，用辛勤的汗水﹑忘我的劳动，成就了禹州市的烟草事业。 我弟弟因刻苦﹑努力学习，完全掌握了烟草的 向用人单位主张权利，很显然属于劳动关系，从而属于民事诉讼受案范围，这是一个不允许争议的事实。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（ ...
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我们是长江水利委员会宜昌三峡水文局的职工（属事业单位正式职工）， 2001年听信了有关领导关于减员增效改革的方案报告，后经过有关部门的再三动员后，为改革顺利完成，我们于是在当年底办理了内部退休手续。 因各种各样的原因，现有如下问题内退职工和单位存在纠纷： 1、在当年办理内退手续时，当时由于国家政策 ...
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