吗？据我爸所了解的情况是：原农场也有类似这样的情况的人调入县局单位都未补交社保金。1995年至2004年农场根本没有社保只有2005年才成立社保金，据说2002年至2003年省劳动厅关于国营农场调入县城企事业单位以前的社保由接受单位承当类似的文件。 请问是否有这样类似的文件呢？？急， ...
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吗？据我爸所了解的情况是：原农场也有类似这样的情况的人调入县局单位都未补交社保金。1995年至2004年农场根本没有社保只有2005年才成立社保金，据说2002年至2003年省劳动厅关于国营农场调入县城企事业单位以前的社保由接受单位承当类似的文件。 请问是否有这样类似的文件呢？？急， ...
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吗？据我爸所了解的情况是：原农场也有类似这样的情况的人调入县局单位都未补交社保金。1995年至2004年农场根本没有社保只有2005年才成立社保金，据说2002年至2003年省劳动厅关于国营农场调入县城企事业单位以前的社保由接受单位承当类似的文件。 请问是否有这样类似的文件呢？？急， ...
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我是94年参加工作，单位是武清建筑总公司三公司（企事业单位）06年8月以后公司就没活，一直到现在，公司昨天通知我们下岗有三个选择。 一.职工要求上班 单位了。如果没有单位，直接去劳动局缴纳，缴纳费用更少。第三、关于补偿我是十二年工龄，原单位只给我补偿费十六个月最低的工资每月1160。请您给出一定的意见 ...
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关于劳动法 是否有规定企事业单位对员工一年一体检？ 我父亲 去非洲工作3年半 单位一次体检没组织过 3年半中没回国过，回来后体检肺癌晚期，单位说这不是职业病 属于自己问题，什么都不管，难道只有职业病才能申请工商吗？单位如果组织体检的话 那我父亲就早检查早回国 ...
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），当时因为急于离开也没有计较。在外漂泊打工10年，收入很不稳定，有的时候没有收入要借钱生活，随着年龄的增长49年龄的我工作都不好找。前2年关于工资的问题曾经找过宾馆唐经理她当时只是同意我回去上班，工资是1200元，我当时因为孩子正在读大学1200元我是无法供孩子上学和我本人生存的，后来选择在外面 ...
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明显，奥托容克公司是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。 ，驳回员工沈某诉讼请求。 《最高人民法院关于审理名誉权案件若干问题的解释》中的第四条规定只适用于企事业单位内部管理中形成的人事处理问题，而且 ...
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明显，奥托容克公司是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。 ，驳回员工沈某诉讼请求。 《最高人民法院关于审理名誉权案件若干问题的解释》中的第四条规定只适用于企事业单位内部管理中形成的人事处理问题，而且 ...
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明显，奥托容克公司是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。 ，驳回员工沈某诉讼请求。 《最高人民法院关于审理名誉权案件若干问题的解释》中的第四条规定只适用于企事业单位内部管理中形成的人事处理问题，而且 ...
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，奥托容克公司是“违法解除劳动合同”。 2.退工理由“劳动者过错，用人单位解除劳动合同”是否符合客观事实，无锡一审和二审法官一致认为“劳动者过错”应该属实。 无锡一审和二审适用法律错误。 《最高人民法院关于审理名誉权案件若干问题的解释》中的第四条规定只适用于企事业单位内部管理中形成的人事处理问题，而且 ...
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